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品管部负责人安全职责1.参加安全教育和培训,认真学习安全生产技术知识,提高安全技能,了解本岗位可能存在的各种危害;2.严格遵守各项安全生产规章制度安全技术规程和厂规厂纪;3.组织制定并监督执行各类分析技术操作规程;4.负责各种进厂原材料生产
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经营部工作职责11.1.1 严格执行国家及地方关于工程招标投标方面的法律法规;认真贯彻公司对外经营战略和策略,起草编制公司年度经营计划,组织和协调公司的重大经营活动;建立经营信息网络,积极开拓国内外市场,致力于提高公司在市场的占有率和信誉度
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部门主管安全生产职责生产主管对本单位安全生产全面负责,其职责是:1保证国家安全生产法规和企业规章制度在本车间贯彻执行;2组织制定并实施车间安全生产管理规定,安全技术操作规程和安全技术措施计划;3组织对新工人包括实习进行车间安全教育和班组安全
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人事劳资部门安全管理职责1负责新工人招工体格检查与员工干部的教育,会同有关部门共同做好新工人入场安全教育.2负责对实习培训人员临时工合同工的安全教育考核发证工作,未经考核或考核不及格者不予分配工作.3负责对劳保用品发放标准的执行情况进行监督
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全事故统计报告和调查处理制度第一章 总 则第一条 为了规范我公司安全事故的报告和调查处理,落实生产安全事故责任追究制度,防止和减少生产安全事故,根据中华人民共和国安全生产法生产安全事故报告和调查处理条例四川省安全生产条例和四川省生产安全事故
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安委会副主任岗位责任制1在安委会主任的领导下开展工作,对全矿安全生产工作全面负责;2主持每月一次安全检查和安全办公会,传达上级有关安全生产的指示命令决定听取安全生产情况汇报,研究解决安全生产中存在的主要问题,布置下一步安全工作;3组织职能科
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安全隐患排查治理报告制度第一章总则第一条为及时排查治理煤矿安全生产隐患,预防生产安全事故,保障职工生命安全和煤矿生产安全,根据有关法律法规规章制度,制定本制度.第二条本制度适用于本矿.第三条煤矿是安全生产隐患排查治理的责任主体.矿长对本矿安
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安全生产执法监察支队工作管理制度一学习制度1努力学习政治,结合局机关下达的政治学习计划,按时组织执法人员学习,定期开展思想教育,不断提高执法人员的政治觉悟和思想素质,树立服务经济发展保障生产安全的大局观念.2不断钻研业务,提升执法监察能力
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安全总监安全职责安全总监是企业安全生产的第一管理人,为企业高层副职,接受董事会或企业法人代表授权执行安全生产管理事务.安全总监具体应履行如下职责:宣传贯彻安全生产法律法规方针政策,组织贯彻落实上级有关安全生产工作部署;协助决策机构和主要负责
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作业队副队长安全生产责任制1认真贯彻执行安全生产规章制度,落实好上级有关加强安全生产工作的精神;2对分管工作认真负责,组织好每天的安全检查和现场作业人员遵守安全规程情况的督促检查;3对本单位的安全工作全面负责,监督带班组长做好班前安全教育班
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主办监察员制度1安全生产监察案件的监督监察实行主办监察员制度,按照分工明确共同受理合议审查的原则,做到有案必接,有案必查,案件受理率要达到 100,结案率达到 95以上.2案件主办监察员应具备以下条件:1办事认真,公道正派,有较高的政治觉悟
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执法人员工作守则1贯彻执行党和国家的路线方针政策严格执行国家的法律法规,为全市社会经济发展和人民生命财产安全保驾护航.2热爱本职工作,忠于职守,秉公执法,不断钻研业务技能,全面提高综合执法素质.3坚持以事实为依据,以法律为准绳的原则,查办案
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规章制度操作规程管理制度为了加强对安全生产管理制度安全操作规程的管理,及时评审和修订安全生产管理制度安全操作规程,确保安全生产管理制度安全操作规程的适宜性和有效性,制定本规定.一安全生产管理制度安全操作规程的制订一安全生产管理制度的制订1安
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安全生产奖惩与考核制度为加强安全管理工作,贯彻国务院建设部省市有关安全法规文件精神,全面落实安全生产岗位责任制,参照 公司安全生产奖惩实施细则并结合股份公司实际情况特制定本公司安全生产奖惩与考核制度.一奖励1.全面完成上级下达的安全生产指标
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安全生产标准化作业制度按照集团公司下发的安全标准工地建设管理规定电安2006170 号和工程总公司下发的安全标准工地评选办法中铁电安200339 号文件规定,项目部全面推广安全标准化作业,积极开展安全标准工地建设活动.实现标准化管理和标准化
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安全检查部门的安全生产职责1979 年 4 月,国务院在批转国家劳动总局卫生部关于加强厂矿企业防尘防毒工作的报告中提出,企业应按职工总数25配备专职人员不满500人的企业也要配备专兼职人员.企业的安全检查人员属生产人员,应保持稳定,不轻易调
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研发总监安全职责1认真执行安全生产各项法规规定规章制度及安全操作规程,合理安排部门人员的工作,对本部门人员在工作中的安全和健康负全面的领导责任.2按制度严格履行各项劳务用工手续,做好本部门人员的岗位安全培训,经常组织学习安全操作规程,监督本
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信息化管理制度1 目 的根据国家安全生产相关法律法规部门规章及安全生产标准,为贯彻落实山东省双体系一平台建设整体推进方案要求,保护职工在生产过程中的安全与健康,保证我公司生产安全稳定长周期运行,特制定信息化管理制度制度.2 范 围本制度适用
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公司主要负责人法人安全管理责任制1.建立健全本单位安全经营责任制;2.组织制定本单位安全经营规章制度;3.保证本单位安全经营投入的有效实施;4.督促检查本单位安全经营工作,及时消除事故隐患;5.组织制定并实施本单位经营过程中引起的安全事故应
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工艺副总工程师安全职责负责工艺技术范围的安全工作,督促调度技术等生产技术职能部门履行各自的安全职责.组织审查分管范围内有关生产工艺方面的安全技术规程和安全技术措施项目,使之完善可靠,技术上切实可行.参加重大生产火灾爆炸事故的调查处理,采取有
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安全文件档案管理制度1.目的为确保安全生产相关档案管理的完整性合理性科学性,使其为今后安全工作开展提供参考资料和文献,特制定本管理制度.2.范围本制度适用于公司各车间科室.3.职责3.1 生产部负责项目竣工资料设备设施随机资料以及技术类书籍
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安全生产责任目标管理规定为贯彻执行安全第一预防为主综合治理的方针,坚持属地管理,强化一把手和部门的责任,激发全员参与安全管理,实现人人参与共同管理,特制订本规定.一安全生产责任控制目标:1本人本部门职责范围内不发生各类生产安全事故.2年度员
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安全管理部安全职责1 贯彻执行国家及公司安全生产的方针法律法规政策和制度,在厂长和安全生产委员会的领导下负责企业的安全监督管理工作.2 负责公司安全标准化工作的方针目标的制订分解实施和考核;参与安全生产责任目标书的编制.组织相关部门进行安全
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安全标志管理制度1目的与范围为认真执行安全标志标准,加强标志的采购使用维护和管理,发挥安全标志的警示作用,特制定本规定.本规定适用于公司作业现场的生产生活办公场所的安全标志的管理.2职责安环部负责对安全标志的使用情况进行监督与检查.安排专人
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双重预防体系考核奖惩制度1 1 目的为认真贯彻执行安全生产方针目标,落实安全生产责任制,确保双重预防体系建设的顺利进行,将双重预防体系建设考核与奖励惩罚有机地结合起来,促进安全生产管理水平的全面提高,使安全生产工作规范化科学化制度化标准化
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安全生产绩效挂钩与奖惩管理制度第一条 目的;为了加大安全生产管理力度,完善激励约束机制,充分发挥各项目现场项目部在安全生产管理中的主体作用,不断提高工作质量与管理水平,落实公司关于项目现场各级岗位安全生产职责,确保安全生产方针政策法规及各种
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安全生产的法律法规与其它要求的融入制度1目的建立并保持程序,融入获取识别的安全生产法律法规和其他要求.2职责2.1 安全生产办公室负责建立有效途径,便于员工和部门对安全生产法律法规与其他要求的获取.2.2 安全生产办公室负责制定适用的安全生
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安全奖罚制度安全奖罚制度是搞好煤矿安全工作不可缺少的重要安全管理制度.它既兼顾了职工在安全方面的责任权利和义务,又运用经济行政安全制约和激励机制等手段,体现了奖优罚劣奖罚对应的公正性严肃性,同时还具有一定的规范性和可操作性.因此安全奖罚制度
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安全风险分级管控作业指导书1.适用范围本方案规定了本公司风险分级管控体系建设的术语和定义基本程序风险识别评价档案记录分级管控效果持续改进等内容.本方案适用于本公司范围内的风险识别评价分级管控工作.2.规范性引用文件中华人民共和共安全生产法主
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安监部专职安全员安全生产职责专职安全员在部门负责人的领导下负责以下安全生产工作:1建立健全公司安全消防管理组织网络机构各种安全台帐.2定期修订安全管理制度安全操作规程事故应急救援预案.3负责各种安全台帐安全档案安全会议的填写和保管.4协助部
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过错责任追究制度1行政执法过错责任是指行政执法人员在办理行政案件过程中,由于主观原因或者过失原因使自身行为违反了法律法规和规章制度,导致执法主体违法认定事实错误证据失实适用法律不当或者违反法定程序,从而行使行政处罚错误或者有失公正,并造成一
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识别获取评审更新安全生产法律法规及其他要求的管理制度一目的为了使企业认识和了解与其活动相关的适用的安全生产法律法规标准及其他要求,并将这些信息及时传达给从业人员和相关方,提高他们的安全法规意识,规范安全生产行为.二职责1.生产部负责对安全生
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生产副总经理分管安全安全生产职责生产厂长是企业安全生产的直接责任人.要按谁主管谁负责的原则,对主管业务范围内的生产安全负责,并抓好以下工作:1协助经理厂长做好本单位安全工作,对分管范围内的安全工作负直接领导责任,支持安全技术部门开展工作.2
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生产安全事故报表制度真实完整地收集和记录每起事故数据,是进行事故统计分析的基础.生产安全事故统计制度安监总统计200863 号设计了两张基层报表,用来收集和记录生产经营单位发生的每起事故.一统计内容基层报表的各项指标归纳起来分为以下 5 个
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人力资源管理部门的安全职责1.招收录用职工签订劳动合同时,应当如实告知劳动者工作内容工作条件工作地点职业危害安全生产状况劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况.2.在办理临时用工协议书时应有安全生产方面的条款,并会同有关方面执行.3.严格执
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公布安全生产责任事故企业单位名单制度第一条 为加强安全生产监督管理,落实生产经营单位安全生产主体责任,切实预防和减少生产安全事故,保障人民群众生命财产安全,根据有关法律法规及政策规定,制定本工作制度.第二条 公布安全生产责任事故企业单位名单
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OEM 部安全职责1认真贯彻执行党和国家的安全生产方针政策和劳动卫生安全法规.2参加公司的综合大检查,及时掌握安全动态;3对新员工进行安全教育,参加公司举行的安全知识培训;4协助安全领导小组及生产部门进行生产事故调查;5积极参与公司举行的应
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司磅员安全岗位职责一在部长领导下,认真执行上级和公司煤炭销售政策,严格遵守公司各项规章制度.二加强政治思想和业务知识学习,提高司磅业务素质.三司磅过程中,要做到五不:不薄亲厚友不多过少记不收现款不收受贿赂不违法违纪,过磅车辆必须车车搞好安全
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风险分级管控管理制度风险分级管控管理制度1.目的落实风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制,做好风险辨识与评价,实施风险分级管控,从源头上管控分险,减少和消除隐患,有效防范各类事故.2适用范围本制度适用于公司所有部门和人员.3.职责3.1
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安保队长安全职责1根据上级领导指示,负责公司的安全保卫工作.2及时接受上级发布的本部门文件,并按要求严格执行.3监督并严格实施本部门各项规章制度.4定期对本部门员工进行安全教育培训工作.5公司及其周围环境卫生监督以及绿化管理.6负责保安工作
