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安全科学技术体系的基本内容1安全科学技术体系中的哲学层次称为安全观他是安全科学的最高理论层次，是认识论方法论，指导我们如何科学地认识安全问题，向人们回答安全的本质是什么。2安全科学技术体系中的基本科学层次是安全学他是由安全设备学安全社会学安
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安全管理客体的内涵外延及特征一安全管理客体的内涵和外延客体作为一个哲学概念，是指与主体相对的客观事物外部世界，是主体认识和改造的对象。从安全管理的角度来说，所谓安全管理客体也可称为安全管理对象，是指能够被一定安全管理主体影响和控制的客观事物
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安全行为特征1人在审查活动中，曾引起或可能引起事故的行为，必然是不安全行为。2人出现一次不安全行为不一定就会发生事故，造成伤害。然而不安全行为迟早会导致事故的发生。3鲁莽草率懒惰等性格和非理智行为往往成为产生安全行为的原因。非理智行为的产生
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安全管理与企业管理安全管理是企业管理的一个重要组成部分。事故是人们在有目的的行动过程中，突然出现的违反人的意志的致使该行动暂时或永远停止的事件。企业生产过程中发生的伤亡事故，一方面给受害者本人及其亲友带来痛苦和不幸，也给企业生产带来巨大的损
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安全行为科学应用理论安全行为科学首先可应用于深入准确地分析事故原因和责任，以使我们科学有效地控制人为事故。同时，安全行为科学可应用于安全管理安全教育安全宣传安全文化建设等，也可以为提高安全专业人员和职工的素质服务。一用行为币斗学分析事故原因
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企业安全产规章制度企业应根据国家法律法规结合企业实际，建立健全的各类安全生产规章制度。安全生产规章制度是安全生产法律法规的延伸，也是企业能够贯彻执行的具体体现，是保证安全生产方面的标准和规范，企业安全生产规章制度是保障人身安全与健康以及财产
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5S 的六大效能提升企业形象减少浪费推动 5S 的效能是减少浪费：人员场地场所时间等各方面的浪费都减少了。管理名言减少浪费就是降低成本，成本降低自然而然就增加了利润。提升员工的归属感企业推动了整理整顿清扫清洁，使每个员工的素质都提高了。修养
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做好企业安全生产管理要领企业要做好安全生产管理，必须做好如下九个方面的工作。落实安全生产责任制，根据企业自身的实际情况，不同的岗位，要制订安全生产责任制，落实到每个岗位。加强企业安全教育，对新进厂的职工必须经过三级安全教育，对转岗复岗人员必
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事故模拟知识解说人在导致发生事故的许多过程中，以及为了预防事故发生而采取的主要措施中都起着主导的作用。因此事故过程模型最重要的是能够对人的活动和事故之间的联系提供明确的指导。只有进行系统事故调查才能认识其间的联系，并对企业的设计和安排工人和
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安全生产管理五五理念1五个服从计划编制时，经验服从数据；方案编制时，习惯服从规范；质量管理中，感觉服从检测；安全监督中，情面服从制度；进度控制中，指令服从科学。2五信五不信相信盲板，不相信阀门；相信现场检查，不相信主观臆断；相信分析化验，不
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引起设备事故的原因引起设备事故的原因如下：1.机械的不安全状态1防护保险信号等装置缺乏或有缺陷。无防护。无防护罩，无安全保险装置，无报警装置，无安全标志，无护栏或护栏损坏，设备电气未接地，绝缘不良，噪声大，无限位装置等。防护不当。防护罩未在
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港口生产的安全属性港口生产的目标在于追求最高的装卸货物效率最小的物耗最大的利润和优质的服务，而港口安全生产的目标在于保护劳动者的生命和健康，保护机械设备完好无损，保障企业稳定的生产局面。因而港口安全生产就是控制生产过程中危害的产生，使生产过
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安全管理应遵循的原理和原则安全管理是管理者对安全生产进行的计划组织指挥协调和控制的一系列活动,以保护劳动者和设备在生产过程中的安全,保护生产系统的良性运行,促进企业改善管理提高效益,保障生产的顺利开展。1 安全管理的意义与作用安全工作的根本
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安全管理技术方法安全生产管理包括对人的安全管理与对物的安全管理及环境因素的安全管理三个主要方面。1人因安全管理技术方法人的可靠性分析与评价；特种作业人员安全管理；安全行为十大禁令；安全宣传活动；安全教育活动；安全文化活动；安全演练活动；安全
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个体行为原理与不安全行为控制人的不安全行为和物的不安全状态是工伤事故最根本的原因，其中人的不安全行为是导致事故的主因。有资料表明，70至 80的事故是由操作者的不安全行为引起；据原长城钢厂的统计显示：人为原因管理原因物的原因541，在该厂历
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安全顽疾症状当人们一提到安全生产， 几乎人人都会说： 安全生产是一个永恒的主题安全是最大的效益安全是最大的和谐，是每一名员工每一个家庭的共同期盼。可对这样一个人人认同的事情，为何做起来却总是一而再再而三地出问题呢综合分析大多数事故的内在原因
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安全经济的激励理论1安全经济激励的概念无论是国外的资料表明，还是根据我国调查数据的分析，都说明事故的经济损失和社会对安全的投入是非常巨大的。社会或企业的安全状况之所以能够获得改善，重要的原因之一就是安全投入使安全生产条件得到完善。据世界银行
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现场检修中控制人的不安全行为和防止人失误1不安全行为与人失误产生的原因产生人的不安全行为和人失误的原因是多方面的，由于人的自身因素对超负荷的不适应原因，如超体能精神状态熟练程度疲劳疾病时的超负荷操作，环境超负荷心理超负荷人际立场负荷等都能使
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作为安全管理客体的人在企业安全管理活动中，人是安全管理主体，也是安全管理客体的主要组成部分。作为安全管理客体的人，不仅在所处地位与担负的职能上同作为安全管理主体的人有明显差别，而且在性质和作用上与作为安全管理客体的其他组成部分也有根本的不同
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安全管理择优观念的内容安全管理择优观念包括广泛的内容，可以从各种不同角度进行归纳。作者仅从安全管理目的的角度列举以下几个方面。一安全第一的观念企业安全管理，一定要体现安全第一的观念，安全是反映整个企业管理水平的一个综合指标。一个企业生产的好
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杜邦安全管理十大基本理论一是，所有的安全事故是可以防止的。从高层到基层，都要有这样的信念，采取一切可能的办法防止控制事故的发生。二是，各级管理层对各自的安全直接负责。因为安全包括公司各个层面每个角落每位员工点点滴滴的事，只有公司高层管理层对
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以人失误为主因的事故模型一人失误一般模型研究认为，将由初始原因开始到最后结果为止的事故动态过程中所有因素联系在一起的理论体系或模型具有很大的实用价值。Wiggles worth 曾经提出：有一个事故原因构成了所有类型伤害的基础，这个原因就是
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资本主义安全管理的人本观念自 20 世纪二三十年代以来，随着生产的日益社会化和科学技术的进步，资本主义管理实践也不断丰富和发展。一些管理学家心理学家和社会学家从不同角度研究了管理过程中人的行为。一体现资本主义管理人本观念的几个理论流派以人为
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安全生产管理制度是什么安全生产管理制度是根据我国安全生产方针及有关政策和法规制定的，是企业和职工在生产活动中共同遵守的安全行为的规范和准则。安全生产管理制度是企业规章制度的职工重要组成部分，通过安全生产管理制度，可以把广大组织起来，围绕安全
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关于安全生产工作失效现象的特征与表现形式分析安全生产是一项涉及人机环境与管理等诸多要素，涉及政治经济技术管理社会等学科内容的复杂工作。近年来一些地方行业重特大生产安全事故多发频发的状况，引起了人们对于安全生产工作有效性问题的关注。安全生产工
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安全管理科学的发展安全科学与安全管理学安全管理学是安全科学技术体系中重要和实用的二级学科，它包括安全信息系统劳动保护管理风险分析事故管理工业灾害控制等分支学科。安全管理工程是企业安全生产的最基本的安全手段。其理论和方法得到了职业安全健康领域
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海恩法则与风险防范海恩法则指出: 每一起严重事故的背后，必然有 29 次轻微事故和 300 起未遂先兆以及 1000 起事故隐患。 海恩法则强调的是航空者必须认真排查事故征兆和事故苗头，毫不忽视并立即整改一切有可能影响飞行安全的细小隐患，
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企业安全管理发展战略的制定与实施一安全发展战略的制定企业安全管理者的战略观念是否深刻而有远见，首先必须通过文字化规范化法制化的发展战略方案和文件来表现，并据此进行评价和衡量。1安全发展战略的制定企业安全发展战略的制定过程是一项科学研究和创造
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人的安全素质人的安全素质分为两个层次：一是人的基本安全素质，包括：安全知识安全技能安全意识；二是人的深层安全素质，包括：情感认知伦理道德良心意志安全观念安全态度等。人的安全知识和安全技能通过日常的安全教育手段可以得以保证和提高，在社会和企业
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海恩法则及其运用海恩法则是德国飞机涡轮机的发明者德国人帕布斯海恩提出一个在航空界关于飞行安全的法则,海恩法则指出: 每一起严重事故的背后，必然有29 次轻微事故和 300 起未遂先兆以及 1000 起事故隐患。法则强调两点：一是事故的发生是
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权变观念在安全管理中的应用一权变观念在计划方面的应用计划是安全管理过程的一种基本职能，安全管理中的其他许多职能是在计划职能的基础上引申出来的。权变观念在计划中的应用主要表现在以下 3 个方面。1计划的制定必须首先分析环境和组织的重要变量权变
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实施系统安全管理的要点系统安全管理是实现系统安全的必要手段。而系统安全管理的成功与否的关键是如何解决好下列 5 个问题。1建立健全的系统安全组织机构系统安全组织机构的健全与否决定了能否有效地实施系统安全管理。安全问题是产品或系统设计生产过程
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5S 与安全的关系现在许许多多工厂，出于安全考虑，都会成立安全委员会，颁布安全条例，因为安全对工厂来说是最重要的，如果没有一天到晚叮嘱的话，大家都可能会忽略安全这个题。比如说：有些作业场所要穿安全鞋，因为他们每天工作当中都是要和模具模板模块
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企业安全与效益理论初探一安全与效益关系浅析安全与效益的关系是历来受人关注，尤其是相对其它行业比较危险的建筑行业，在施工实践中发现，重视安全并采取有效安全防范措施的企业，防止和减少了事故的发生，为施工生产的正常进行提供了保障，必然带来企业效益
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生产前沿的安全监管浅谈注册安全主任生产现场安全监管的三抓三提高江都市的注册安全主任代理工作，已正式运行了两年的时间，目前正值总结再提高阶段。注册安全主任们通过两年的工作积累和对新形势下出现的安全生产工作新情况新问题的研究与思考，深深地体会到
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安全目标的实施安全目标的实施是指在落实保障措施，促使安全目标实现的过程中所进行的管理活动。目标实施的效果如何，对目标管理的成效起决定性作用。该阶段主要是各级目标责任者充分发挥主观能动性和创造性，实行自我控制和自我管理，辅之以上级的控制与协调
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5S 推进组织的职责设定 5S 方针和目标确定 5S 推进的方法方案制订推进计划及策划推进活动实施 5S 教育训练制订 5S 考核评价标准建立 5S 监督检查体系建立一个推进组织的注意事项层次不能过多，可以分为三到四层人员一定要精干，要有主
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安全技术与安全技术措施安全技术是在生产过程中存在着一些不安全因素，危害着劳动者的身体健康和生命安全，同时也会造成生产被动或发生各种事故。为了预防或消除对劳动者健康的有害影响和各类事故的发生，改善劳动条件，而采取各种技术措施和组织措施，这些措
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企业安全管理中权变观念的依据一权变理论的建立权变理论是西方20世纪60年代末70年代初形成的一种管理理论。 权变理论的建立和普及主要基于以下两方面原因。资本主义企业的兴旺衰落越来越受到社会经济政治等外部环境的制约，而这些外部环境又是那样的不
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安全管理警防惯性认识有一则关于爱因斯坦的轶事。一名学生拿到试卷时对他说：教授，上面的问题和去年的完全一样呀。爱因斯坦答道：是的，但今年的答案不同了 。安全生产对于铁路行业来说，就是一道每年必考的试题，但每年的答案并不一样。随着社会经济的日益
