劳动者职业卫生培训制度.docx

欢迎光临安全人之家 https:/ 劳动者职业卫生培训制度 各部门在新员工招入后，需要到安全部进行职业安全卫生教育。 教育内容主要包括：劳动保护、公司安全生产守则；消防知识，常见 职业安全卫生、工伤事故处理等。 在安全部职业安全卫生教育结束后，新录入员工需要到其所在车 间由车间经理或指定负责人员进一步对其进行细致的作业过程中安 全卫生教育。内容主要包括：车间生产特点、作业环境、危险区域、 设备状况和消防设施； 本工种安全技术操作规程和安全环保岗位责任； 危险废物的处理，正确使用劳动防护用品和文明生产的要求；实际安 全操作示范等项内容。 全部职业安全卫生教育结束，并且该新录入员工被确认合格后， 由安全部负责填写安全教育表 ，并由员工本人签字，之后员工方 可安排上岗工作， 安全教育表有安全部统一归档保管。 对电气、厂内叉车、锅炉、电气焊等特殊工种的操作者，除进行 一般的职业安全卫生教育外，由安全部负责组织办理技术培训。经市 经委、市技术监督局进行专门的安全技术培训，经考试合格发证，凭 证作业。 安全部负责组织各部门员工进行消防、医疗救护（人工呼吸、简 易包扎处理）知识的培训和相应的实战演练。