员工通用安全行为规范_1.docx

《员工通用安全行为规范》讲解了员工在工作中的安全行为准则。内容从班前预备到作业过程的各项要求，涵盖面广泛细致。上班前8小时内不准饮酒、保持充沛的精力、不得带病作业等规定保证员工在最佳状态下投入工作。对于请休假事宜，《标题》规定需提前按正规程序处理，确保生产调度合理安排。着装方面明确指出员工应穿着合适、完好的劳动保护用品并携带上岗证进入现场。作业中，《标题》针对交通行车与机械操作制定了诸多禁止条款以规避意外：比如禁止无证驾驶矿内车辆或驾驶有问题的车辆，避免人员与货物混装；明令禁止超出尺寸物件拉运及在禁烟区内使用火种；规定会车时要谨慎变光且不可随意停车阻碍交通；强调必须严格按照设备操作规程操作且不触碰运行状态下的机器；杜绝违反规章制度的行为如私拉电线和调整电器保护装置，并严禁用水接触电控设施；此外还强调管理人员须遵守职业道德和法规制度，拒绝违章指挥和强制未经培训的人岗作业，发现隐患及时上报，并倡导积极面对紧急事件，鼓励个人自救互救等。

《员工通用安全行为规范》适用于各类矿山企业及其相关领域的工作者。无论是露天采矿还是地下矿井的工作人员都能根据其中规定执行每日工作任务。尤其对于矿业生产企业而言，在高危复杂环境下工作的人员必须严格遵循文件中提及的所有安全行为规则。通过此文档的学习与应用可保障企业生产活动高效有序地进行，极大程度减少事故发生风险，维护全体员工的人身财产安全。此规定对管理层也同样有指导意义，确保管理流程更加规范合法，并建立起一种健康积极的工作环境。