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类型《职业病防治法》测试卷附答案(三).docx

  • 上传人:一***
  • 文档编号:381676
  • 上传时间:2025-04-10
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    关 键  词:
    职业病防治法 职业病 防治 测试 答案
    资源简介:
    《职业病防治法》测试卷附答案(三) 一、单选题(20道,每题2.0分,共40.0分) 1. 根据《中华人民共和国职业病防治法》,下列哪项是国务院卫生行政部门的责任? A. 组织制定并公布有关防治职业病的国家职业卫生标准 B. 对职业病防治工作进行监督检查 C. 开展重点职业病监测和专项调查 D. 定期对本行政区域的职业病防治情况进行统计和调查分析 2. 根据《中华人民共和国职业病防治法》的要求,产生职业病危害的用人单位的工作场所应当符合哪些条件? A. 只需要提供更衣间 B. 工作场所职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准 C. 生产设备布局只需考虑生产效率,无需考虑有害与无害作业分开的原则 D. 有与职业病危害防护相适应的设施 3. 在职业病诊断、鉴定过程中,如果用人单位不提供工作场所职业病危害因素检测结果等资料时,以下哪项措施是正确的? A. 停止一切诊断和鉴定活动直到资料齐全 B. 诊断、鉴定机构结合劳动者的临床表现和其他可得信息作出结论 C. 直接判定劳动者不患有职业病 D. 转交法院处理 4. 根据《中华人民共和国职业病防治法》,以下哪项是用人单位必须为劳动者提供的? A. 普通的工作服 B. 符合防治职业病要求的职业病防护用品 C. 职业病防治的培训课程 D. 定期的健康体检 5. 根据《中华人民共和国职业病防治法》的要求,以下哪项是用人单位应当为劳动者建立的?( ) A. 职业健康监护档案 B. 个人绩效考核档案 C. 职业培训记录档案 D. 安全生产责任档案 6. 当劳动者在仲裁过程中无法提供由用人单位掌握管理的相关证据时,仲裁庭应如何处理?( ) A. 要求劳动者在指定期限内提供 B. 要求用人单位在指定期限内提供;用人单位不提供的,应承担不利后果 C. 直接判定劳动者败诉 D. 直接判定用人单位败诉 7. 职业病诊断鉴定委员会组成人员收受职业病诊断争议当事人的财物或者其他好处的,将会受到哪些处罚? A. 警告 B. 没收收受的财物 C. 罚款三千元以上五万元以下 D. 取消其担任职业病诊断鉴定委员会组成人员的资格 8. 劳动者在职业活动中,依法享有哪些权利? A. 获得职业卫生教育、培训 B. 承担因本人违章操作而导致的职业病治疗费用 C. 拒绝进行没有相应职业病防护措施的作业 D. 对违反职业病防治法律的行为提出批评、检举和控告 9. 医疗机构的建设项目中,哪些情况下需要卫生行政部门进行验收?( ) A. 所有建设项目 B. 仅限可能产生放射性职业病危害的建设项目 C. 仅限普通办公区域的建设项目 D. 以上都不是 10. 根据《中华人民共和国职业病防治法》,以下哪项描述正确?( ) A. 只有单位有权对违反本法的行为进行检举和控告。 B. 任何单位和个人有权对违反本法的行为进行检举和控告。 C. 有关部门收到相关的检举和控告后,可以择机处理。 D. 对防治职业病成绩显著的单位和个人,不给予奖励。 11. 在职业病诊断、鉴定过程中,如果当事人对劳动关系、工种、工作岗位或在岗时间存在争议时,可向哪里申请仲裁?( ) A. 当地的劳动人事争议仲裁委员会 B. 人民法院 C. 卫生行政部门 D. 劳动保障行政部门 12. 职业病诊断、鉴定过程中,如果用人单位无法提供工作场所职业病危害因素检测结果等资料,诊断、鉴定机构应当如何处理?( ) A. 直接认定为非职业病 B. 停止诊断和鉴定过程 C. 结合劳动者的临床表现和其他相关信息作出结论 D. 等待用人单位提供完整资料后再继续 13. 根据《中华人民共和国职业病防治法》,如果工作场所职业病危害因素检测、评价结果没有存档、上报、公布的,将会受到何种处罚?( )。 A. 仅警告处理 B. 警告并责令限期改正;逾期不改正的,处五万元以下的罚款 C. 警告并责令限期改正;逾期不改正的,处十万元以下的罚款 D. 直接处以五十万元以下的罚款 14. 根据《中华人民共和国职业病防治法》,职业病诊断标准和职业病诊断、鉴定办法由哪个部门制定?( ) A. 国务院卫生行政部门 B. 省级卫生行政部门 C. 国务院劳动保障行政部门 D. 市级卫生行政部门 15. 向用人单位提供可能产生职业病危害的设备时,应采取哪些措施?( ) A. 只需在设备上标注英文警示说明 B. 应当提供中文说明书并在设备醒目位置设置警示标识和中文警示说明 C. 只需提供设备性能参数 D. 不需要提供任何说明书或警示标识 16. 产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏,公布相关内容,以下哪项不需要在公告栏中公布? A. 职业病防治的规章制度 B. 操作规程 C. 员工考勤表 D. 工作场所职业病危害因素检测结果 17. 根据《中华人民共和国职业病防治法》,承担职业病诊断的医疗卫生机构必须具备以下哪个条件?( ) A. 具有与开展职业病诊断相适应的医疗卫生技术人员 B. 具有健全的职业病诊断质量管理制度 C. 拥有先进的医疗设备和设施,但不一定与职业病诊断相关 D. 只需要取得《医疗机构执业许可证》即可 18. 根据《中华人民共和国职业病防治法》,向用人单位提供可能产生职业病危害的化学品、放射性同位素和含有放射性物质的材料时,应当提供中文说明书。以下哪项不是说明书必须载明的内容? A. 产品特性 B. 主要成份 C. 产品的市场价格 D. 应急救治措施 19. 根据《中华人民共和国职业病防治法》的要求,以下关于职业病危害项目申报制度的描述正确的是( )。 A. 用人单位工作场所不存在职业病危害因素则无需申报 B. 用人单位只需向税务部门申报职业病危害项目 C. 用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素应当及时、如实向所在地卫生行政部门申报危害项目 D. 申报后无需接受监督 20. 县级以上地方人民政府卫生行政部门负责本行政区域内的职业病统计报告的管理工作,并按照规定上报。以下哪个主体负责执行此职责? A. 市级劳动保障部门 B. 县级以上地方人民政府卫生行政部门 C. 省级人民政府 D. 国家卫生部 二、多选题(10道,每题2.0分,共20.0分) 1. 根据《中华人民共和国职业病防治法》,以下关于医疗机构放射性职业病危害控制的说法正确的有?( ) A. 由安全生产监督管理部门依照本法的规定实施监督管理 B. 由卫生行政部门依照本法的规定实施监督管理 C. 涉及放射性职业病危害的医疗机构不需要接受监督管理 D. 监督管理应当依照《中华人民共和国职业病防治法》的规定实施 2. 在职业病诊断、鉴定时,以下哪些情况可以作为诊断、鉴定机构的参考依据? A. 劳动者的临床表现 B. 用人单位提供的检测结果 C. 劳动者的职业史 D. 卫生
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