《工作场所职业危害因素监测及评价制度》讲解了基于《中华人民共和国职业病防治法》的相关规定，军城煤矿为防治职业病危害因素、保护员工职业健康而制定的系统性监测与评估制度。该制度的核心内容包括加强职业危害因素的管理、确保工作场所卫生条件、控制粉尘和毒物污染以达标于国家职业卫生标准。在具体要求中明确了作业场所有关空气中的粉尘浓度限制标准，并详细列举粉尘测量的具体操作频率与检测周期，包括总粉尘每月地下测两次、地面一次、粉尘分散度每6个月测定一次；呼吸性粉尘针对不同位置有不同的测定时限；游离SiO2含量检测同样是每6个月一次；并且要求相关检测数据要保证精确性和可信度，并按期汇报。此外，该文件对用于监测的仪器仪表提出了需通过国家级部门授权鉴定合格的要求，还指定由通防科负责报表审核以及对超标的职业危害场所制定整改办法，并帮助协调各生产单位完善防尘设施。
《工作场所职业危害因素监测及评价制度》适用于煤炭行业中的煤矿开采单位尤其是类似军城煤矿这样的企业，可广泛应用于涉及矿山井下开采和地面作业的企业场景中。制度针对需要接触粉尘及其他可能引发职业病危害的工作环境制定规范，主要涉及矿产资源采掘行业的从业人员及相关安全管理部门。同时适用于承担职业病预防和健康管理职责的安全管理人员、卫生监督人员等，为其提供具体指导和依据来确保从业人员的职业健康权益得到充分保障。
