《劳动卫生与职业病防治管理规定》讲解了为保护职工身体健康、保障其利益及防止职业病发生的系统性管理办法。《劳动卫生与职业病防治管理规定》描述了从严格执行相关劳动法规，到对尘肺防治条例以及职业病诊断管理办法的贯彻，并明确了确诊患职业病职工应享受国家规定的相应待遇。《劳动卫生与职业病防治管理规定》还涉及根据毒害物的危害性配备防护用具或设备的措施，以及行政部需要建立和完善劳动卫生职业病档案的责任，该部门还需定期开展健康监护工作。《劳动卫生与职业病防治管理规定》强调发生急性中毒情况后的紧急应对机制和上报流程。此外，《劳动卫生与职业病防治管理规定》还明确了通过监测环境状况，提出治理建议及积极整改的重要性，并倡导开展职业病知识宣传，提升员工的防范意识和公司每年进行职工健康检查的基本要求。
《劳动卫生与职业病防治管理规定》适用于涉及有毒有害物质的企业及其职工群体，主要面向存在职业病隐患的行业领域范围内的各类企业。尤其适合那些存在职业危害风险、需要系统化管理的职业场所应用。例如矿业开采、化学品制造、金属冶炼等行业中可能面临职业病风险的企业使用此规定来管理和预防相关问题。
