《安全隐患排查治理报告制度》讲解了煤矿安全生产隐患排查治理的详细流程与责任分配。该制度旨在通过系统化、规范化的方式，确保煤矿企业能够及时发现并处理生产过程中存在的安全隐患，从而预防事故的发生，保障职工的生命安全和企业的生产安全。本制度适用于特定煤矿，明确规定了煤矿作为安全生产隐患排查治理的责任主体，矿长对整体隐患排查治理负有全面责任，各分管矿长负责各自业务范围内的隐患管理。此外，制度强调了矿安全科在隐患排查、治理和报告工作中的监督检查职责，并要求煤矿建立完善的隐患排查、治理、报告机制。每周需进行全面的安全隐患排查，同时矿安全科定期召开隐患排查治理会议。对于发现的隐患，根据其严重程度分为一般隐患和重大隐患进行分级管理。一般隐患由矿长指定整改责任人，立即或限期整改；重大隐患则由矿长制定具体整改方案，实行“五定”原则进行停产整改，并下达停产整顿（停止作业）处理决定书，明确整改内容和期限，对相关责任人员进行处罚。停产期间还需组织职工进行安全教育和培训。所有隐患整改需遵循“零闭合”管理原则，逐级落实责任，确保整改效果。重大隐患整改完成后，须经矿安全科验收合格后方可恢复生产。对于不按规定整改或擅自生产的单位和个人，将依据煤矿安全隐患处罚办法进行严厉处罚。
《安全隐患排查治理报告制度》适用于煤炭开采行业中的各类煤矿企业，特别是那些存在复杂地质条件、高风险作业环境的企业。该制度为煤矿企业提供了一套完整的隐患排查治理框架，帮助他们建立健全内部安全管理机制，提高应对潜在风险的能力。无论是大型国有煤矿还是中小型私营煤矿，都能从这套制度中受益，通过严格执行各项规定，确保生产过程中的每一个环节都处于可控状态，最大限度地减少安全事故的发生概率，保护职工的生命健康权益，维护企业的长远发展和社会稳定。
