《6.不符合项报告》描述了五个主要的安全生产不符合项及其处理过程。在办公室的审查中，发现年度安全生产目标未以文件形式发放，并且部门对员工的职业健康教育培训重视不足。这些问题的原因在于目标未能正式成文下发以及培训规划欠缺。最终，采取措施将安全生产目标文件化，并列入培训计划开展健康教育。财务部方面，检查显示公司没有建立安全生产费用使用台账，导致费用归类登记工作滞后。通过改进措施已经完成账册设置。生产车间也存在两项问题：首先，缺乏必要的警示标识如注意噪声、严禁吸烟等；其次，部分灭火器配置不合理。这些问题是由于危险源识别及定期巡查不到位造成的。经过分析和整改措施制定，分别完成了标识张贴和消防设备规范配置工作。
《6.不符合项报告》适用于企业的各个相关部门与人员，特别是办公室、财务部和生产车间等一线管理和运营环节。本报告旨在为管理人员提供参考标准，以帮助他们了解并改正潜在的安全隐患和制度执行上的漏洞。通过对各案例中出现的具体情况进行详细说明，不仅提醒相关负责人加强日常监管，同时也指导各部门依据实际情况及时完善管理制度与工作流程，确保各项安全生产任务能够有效落实。报告的内容可以帮助企业内部进行自我评估，促进持续改善工作环境和管理实践。
