《事故隐患排查治理责任制度》讲解了通过多篇内容全面阐述企业如何建立健全事故隐患排查和治理的规章制度，以确保安全生产和保障员工生命财产安全。本制度首先说明了公司针对危险源（点）进行管控的具体规定及其适用范围，包括对未指定安全负责人或安全责任制落实不力单位进行经济惩罚。随后列明风险分级管控与奖惩制度细节，具体处罚包括检查不当及设立标志牌缺乏等方面违规行为，并设奖励制度激励有效管理危险源、提出宝贵建议及在处理隐患期间表现突出者，从而激发全员积极性。对于安全隐患排查方面，《制度》明确指出要积极整改并验收备案，同时要求对未能立即整治的隐患采用防护措施并列入技术方案，强调拖延整改造成严重后果者将被严厉追责。此外文件指出针对重大隐患需争取更多外部资源支持，且所有涉及资金任务的人员需要各负其责，各级管理者需明确分工并确保相关协议签订，以确保发包租赁项目中的安全管理到位。
《事故隐患排查治理责任制度》适用于双鸭山新时代水泥有限责任公司的内部各部门以及与其合作的相关方。特别是那些负责日常生产运营管理，直接接触生产一线工作的员工和管理层；也适合作为企业管理人员了解并监督企业内安全事故预防措施的学习材料；该文件同样适用于希望了解此类行业领域内的标准操作规程，或致力于建立完善类似管理制度的企业参考。
