《公司安全生产事故报告和调查处理制度》讲解了为强化各企业内的安全管理，确保生产安全，对事故发生后的汇报、调查以及处理过程进行了严格的规定与详细的划分。该制度明确了从一般至特别重大四类事故的具体界定：根据职工受伤后所需休息日及直接经济损失额度的不同范围分别进行详细说明；针对不同等级事件设置了相应且详尽的事故报告内容要求，不仅包括事件的基本要素如单位、时间和简要过程，更涵盖对事故发生原因的初步推断以及应对措施等内容，并按照事故大小制定了逐级递增的通知时长要求，从小于24小时至立即上报不等。该制度同时强调了事故现场保护清理的步骤，确保能够准确保存证据，如重大事故以上需进行录像记录、较大事故拍照取证并在调查结束后才能依照生产需要逐步清理，防止关键信息缺失影响事故分析准确性；对不同级别事故发生后的处理也给出指导，包括由发生部门自行开展的小型事件到联合公安和其他政府机关深入调研的重大、特大安全事故，遵循“四不放过”原则，明确各部门应负责任，在必要情况下采取行政甚至法律手段处罚违规责任人。
《公司安全生产事故报告和调查处理制度》适用于集团下所有子公司的安全管理工作领域内，无论是工业制造业还是涉及到危险品使用的特殊行业，亦或是拥有众多员工参与生产的实体型企业均在适用范围内。本制度旨在通过构建完善的事故处理流程规范，确保企业在运营期间一旦发生安全生产相关问题可以得到及时有效管控。它适用于一线生产部门的工作人员和安全管理部门的专业人士，要求前者能够在发生突发情况时快速响应按规程行动，而后者则要承担后续一系列严谨详实的记录整理与协调联络工作的责任。这将有助于提高全员安全意识和应急处置能力，进而实现整体生产环节稳定可靠的持续改进。
