《安全生产领域的典型形式主义》讲解了安全生产过程中出现的形式主义和官僚主义，对这些现象的具体表现进行了分析。文章描述了以口号代替重视，表面上重视安全但仅限于空泛宣传而未付诸行动的现象；以及以标语替代宣贯导致的传播效果有限且内容缺乏实际指导的问题。同时强调规章制度虽形具却未能深入到实践操作层面，形成了经验至上的倾向。此外文档点出了通过签字充数、走流程而非实质性的培训过程，揭示出企业安全管理中忽视真实培训效果的一面。文章还批评了以文件落实文件所造成的工作僵化，这种简单机械地层层传递指示而非依据现实需求细化措施的做法。在讨论到任务具体执行时提到了选择性或减弱程度执行以及用会议覆盖实际操作问题的情况，并阐述了汇报检查工作中存在的只注重表象如精美报告而不解决实际问题的现象。文档指出台账管理方面过度追求书面材料完备而轻视现场监督，造成纸面数据与实际情况脱节。最后对于监管方面提出了严厉批评，表示存在走马观花般的检查态度及处罚不足的问题，并探讨了由于官本位观念带来的工作拖延和相互扯皮，这些问题累积造成了安全工作表面功夫多、落实不足，使企业面临风险。
《安全生产领域的典型形式主义》适用于各类从事工业生产的企事业单位，尤其是那些具有一定规模并在生产经营中涉及到较高安全隐患的企业。该文旨在警示相关行业的管理人员和从业人员正视日常工作中存在的各种流于表面的安全管理工作方式及其潜在危害。通过揭露常见的形式主义和官僚主义行为，提醒各级领导层必须从根本上改变对安全管理的认识并采取实际行动改进。文中所述情况不仅对企业本身的安全管理和经济效益有直接影响，也在很大程度上影响员工的生命健康和公众利益。因此，所有参与企业运营特别是负责安全保障的专业人士都应仔细思考此文中的启示，在各自工作范围内尽力杜绝类似问题发生，确保真正把“以人为本”的安全理念融入日常工作。
