《客运公司安全生产责任追究制度》讲解了公司各级管理人员在安全生产中的具体职责和责任追究机制。公司经理对公司安全生产工作负主要领导责任，副经理负直接领导责任，主要职责包括督促落实安全生产责任制、制定和修改安全生产管理制度、组织安全生产检查、督促车辆日常维护和每月检查、杜绝重大责任事故以及参与重大事故现场抢救处理工作。安机科长对公司安全生产工作负具体领导责任，职责包括掌握全公司安全生产情况、组织车辆安全检查、负责驾驶员年审和安全行车知识考核、编制车辆检测台帐、统一保险工作等。生产经营科长对本部门安全生产负直接领导责任，职责包括贯彻安全生产方针、抓好行车安全和消防工作、组织安全检查、处理交通事故等。公司安全员对公司安全生产负直接责任，职责包括贯彻安全生产法律法规、组织安全活动、处理事故、监督驾驶员遵章守纪、控制事故费用等。安全检（稽）查队长及检（稽）查员对公司安全生产负安全检查管理直接责任，职责包括执行安全生产规章制度、组织重点检查、制订安全检查计划、消除安全隐患、建立检查台帐等。对于重大事故，各责任人将按照“四不放过”原则进行责任追究，并视情节轻重给予经济处罚或行政处分。
《客运公司安全生产责任追究制度》适用于客运公司的各级管理人员，包括公司经理、副经理、安机科长、生产经营科长、公司安全员、安全检（稽）查队长及检（稽）查员。该制度旨在明确各级管理人员在安全生产中的具体职责，确保安全生产责任制的落实，提高公司的整体安全管理水平，减少和杜绝各类安全生产事故的发生，保障公司运营的安全和稳定。
