《工程项目部管理规章制度》讲解了为确保项目部职工行为规范化，保障施工生产顺利进行而制定的一系列规章制度。该规章制度从行为规范、劳动纪律、安全生产（文明施工）、考勤请假四个方面进行了详细规定。行为规范考核强调维护项目部利益、服从领导、爱护集体财产、承担工作失误造成的损失等。劳动纪律考核涉及严格执行工艺纪律、禁止溜班窜岗、禁止在外留宿、禁止酗酒打架等。安全生产（文明施工）考核要求严格遵守操作规程、佩戴安全装备、禁止私拉乱接电线、发现不安全因素及时处理等。考勤请假考核则明确请假流程、旷工处理、病假管理等内容。此外，还制定了具体的考核办法，包括违规处罚标准、不定期考核与月终总核相结合的方式，以及将考核结果作为工资考核和分配的主要依据。
《工程项目部管理规章制度》适用于建筑施工行业的项目部管理人员及所有职工。该规章制度旨在通过明确的行为规范、劳动纪律、安全生产要求和考勤请假规定，提升项目部的整体管理水平，确保施工生产的顺利进行，保障职工的安全与权益。
