医疗安全防范制度.docx

欢迎光临安全人之家 https:/ 医疗安全防范制度 一、建立医疗安全目标责任制。 1.应完善医疗安全责任制， 使各科室(部门)和各级医务人员做到层层 对医疗安全负责。 2.责任制应达到有责任目标、有实现目标的保障措施、有检查考核 办法、有奖惩激励制度等要求。 二、医疗安全教育。 1.目的 目的旨在使医务人员在思想认识上、职业道德上、应变能力上和保 证医疗安全的心理状态及技能上，排除各种主观障碍。 2.医疗安全意识教育： (1)树立正确、积极的医疗风险意识； (2)增强医疗安全责任感，增强医疗安全管理的法律意识； (3)克服自身及周围有关方面存在不安全因素的自觉性和主动性。 3.医德与医疗安全相关教育：包括医德理念与医疗安全、医德规范 与医疗安全和医患关系与医疗安全等相关性的认识。 4.质量管理知识与医疗安全相关教育： (1)医疗安全教育是质量教育的重要内容； (2)为保障医疗安全又需要掌握相关的质量管理知识，主要是医疗服 务质量安全质量特性的内涵与外延知识、 标准化管理知识和医疗缺陷 管理知识等。 5.医疗技术与医疗安全相关教育： 欢迎光临安全人之家 https:/ 应紧密结合继续医学教育，将医疗安全教育贯穿于医学技术教育之 中。 三、医疗缺陷检控与安全把关 1.医疗不安全事件的发生具有一定的随机性特点。因此，必须时时 处处进行缺陷检控，加强医疗安全把关，以防患于未然。 2.一般地说， 医疗不安全事件均潜藏在日常的医疗缺陷之中， 因此。 强化日常医疗缺陷管理，既是提高医疗质量的重要措施；也是卡紧医 疗不安全事件源头的重要对策。在此基础上，还必须建立健全各级卫 生技术人员自下而上和各级行政组织自上而下对重大高难度或新技 术措施进行安全把关的制度。 四、重点病人医疗管理。 传统的医疗安全管理的主要对策是强调重点病人医疗管理。此对策 是行之有效的，在全面系统的医疗安全管理中，仍需重视采用。 五、重点科室(专业)及重点工作岗位和控制对象的医疗安全“包保机 制”。 医疗安全管理突出重点的另一个方面， 就是建立重点科室(专业)及重 点工作岗位和工作人员的“安全包保机制”。重点科室即通过科室安全 评估发现医疗安全系数特低的科室(专业)、 重点工作岗位和工作人员， 对他们采取特别防范措施的有效办法， 就是指定各级领导和技术骨干 实行一对一的指导、帮助和监督治理。 六、不安全因素检查消除措施。 通过每年一度的医疗安全大检查，以科室为单位评价不安全因素存 欢迎光临安全人之家 https:/ 在的程度， 并对明显存在的不安全因素采取切实有效的治理消除措施。 七、医疗不安全事件易发境况的安全防范部署。 医疗不安全事件易发境况是指夜班、节假日及其他容易发生医疗不 安全事件的环境和情况。 每有这种情况均应进行医疗安全防范的特别 部署。