《后勤矿长岗位责任制》讲解了后勤矿长在矿长领导下主管全矿后勤工作的具体职责与责任追究机制。该制度描述了后勤矿长直接对矿长负责，具体分管办公室、生活科、保卫科及星村矿的对外协调工作等内容。阐述了后勤矿长需负责制定并监督实施年度后勤工作目标，组织召开后勤保障会议以确保会议安排事项的落实，通过定期检查督导提高为一线服务的质量与水平等职责。文中提到后勤矿长要抓好分管范围内的安全文明生产，做好职工的思想教育和职业道德教育，并协调地方关系维护企业利益，及时向矿长汇报工作情况，同时严格履行公司本质安全矿井管理条例中的规定安全生产职责。对于不能及时落实分管范围内工作或因工作不力给企业造成损失的情况，《后勤矿长岗位责任制》明确了将按照公司本质安全型矿井管理条例给予相应的行政处分、经济处罚，甚至追究刑事责任。
《后勤矿长岗位责任制》适用于煤炭行业尤其是矿山企业中担任后勤矿长职位的人员。这些人员需要明确自身在企业内部的角色定位以及所承担的责任，以便更好地开展后勤管理工作，确保企业的正常运营。此文件同样适用于企业高层管理者，帮助他们了解后勤矿长的工作范畴，从而合理分配任务和资源，确保整个矿区的安全稳定运行。此外，它也适用于新入职后勤部门员工培训资料的一部分，使新员工快速理解后勤管理的重要性和规范性。
