《煤矿领导带班下井交接班制度》讲解了煤矿领导在带班下井过程中的具体职责和操作规范，确保每一班次的顺利交接。该制度强调了交接班的重要性，明确规定带班人员在本班结束后必须严格按照规定履行交接班职责，并填写详细的交接班记录簿，以确保信息完整无遗漏。交接班地点必须在井下当面进行，严禁通过电话或信件等方式交接，避免因沟通不畅引发工作失误或安全事故。交班人员需要如实汇报当班期间的安全状况、设备运转情况以及安全隐患等重要信息，并提供处理意见和其他注意事项。交接完成后，双方需在记录簿上签字确认。若当班任务未完成或发生事故，相关人员不得擅自离开工作地点，需等待下一班人员到达并完成交接后才能离开。对于无法在当班处理完毕的问题，应向矿调度室汇报并在交接班时详细说明处理措施和进展。如果接班人员未能按时到达，交班人员必须坚守岗位直至有人接班，并及时向调度室报告情况。此外，交接班记录簿由调度室每月负责发放和管理，违反规定者将依据公司及上级部门的相关规定予以处罚。该制度自二一年十月一日起执行，修改解释权归矿所有。
《煤矿领导带班下井交接班制度》适用于煤矿行业，特别是涉及领导带班下井作业的企业和单位。该制度为煤矿企业的各级管理人员提供了明确的操作指南，确保在带班下井过程中能够有序、安全地完成每一班次的工作交接。适用于所有参与煤矿生产活动的管理人员和技术人员，尤其是一线带班领导和相关监督人员。它不仅有助于提高工作效率，还能有效预防因交接不清导致的安全隐患，保障煤矿生产的稳定运行。
