《加油站安全岗位责任制》讲解了关于提升加油站安全管理的综合体系。文件强调了用户至上理念的同时确立“安全第一”的原则，通过推广礼貌用语提高服务质量以及维持站容整洁等服务规范的制定。为了贯彻预防为主和防消结合的方针来确保加油站能够做到安全经营，明确要坚持自检自查结合上级监督的检查方式，落实从主管到员工各自的分级安全工作责任，并在布置与总结任务等各项活动里优先考量安全问题。文档指出每个职责内的安全全面负责是基于谁主管谁负责的原则，并且要求加油站设立完善的岗位安全责任制度和安全操作规程以确保责任到人，目标具体化。文件规定要建立足够的内部安全组织架构，保持安全运营环境，同时，在显眼位置悬挂统一的安全标识也是必备的要求之一，工作人员必须完成必要的技术培训，并通过地区分公司及以上级别主管部门的考核后才可上岗，这一步骤是为了加强管理中对于人员素质把控的重要性。除此之外，持续不断地实施安全教育培训以落实各类规章与措施也显得尤为重要；此外，《加油站安全岗位责任制》提到了完整考核系统的必要性，针对遵章守纪且在安全保障方面有贡献者予以肯定，对违规者或存在安全隐患的行为及时遏制并给予适当惩罚，确保整体工作环境的安全性。另外，还应严格管理票证和现金，保证所有交接手续无误、账面清楚且符合实际情况。
《加油站安全岗位责任制》适用于各个层级的加油站从业人员以及相关的管理人员，尤其面向直接参与日常操作和服务提供的工作人员，比如加油员、收银员等一线工作者；还有各级别的管理人员如站长、区域负责人等，这些管理者在执行管理和决策过程中需要特别注意文中所述的责任划分以及预防为主的安全方针；同样，对于加油站所属的企业总部管理层，在规划企业整体发展战略时，该文件提供了一个框架来确保各加油站站点的安全管理水平达标并且可持续改进。这一系列规定为维护良好的营业秩序和服务品质提供了重要指引。
