HSE管理委员会职责讲解了企业在HSE（健康、安全与环境）管理方面必须遵循和实现的具体事项。从国家、地方政府到上级单位有关HSE的方针、政策、法律、法规和标准出发，强调HSE管理委员会作为企业内负责HSE工作的核心机构的作用。该文件描述了管理委员会的任务包括但不限于审定企业的HSE方针目标及年度工作计划并监督执行；听取HSE管理情况汇报，针对出现的重大问题进行研究讨论；制定具体的检查安排，并依照原则处理重大事故确保决策合理合法。而局长作为最高管理者，不仅是企业HSE责任的第一负责人，还要在内部落实全员责任制、明确分管领导并赋予职权。此外，其承担主持会议，制定方针与评审程序、建立HSE管理制度架构，包括签发规章制度、安全技术操作规程，保证资金合理投入到安全保障工作中等职责。文件还提到，最高管理者需负责组织重大事故调查、奖惩HSE相关行为、以及规划技术改造和建设项目的三同时要求（即HSE设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产），并且要确保在各项工作计划和部署中全面覆盖HSE管理要求。
HSE管理适用于各行各业尤其是那些对安全、健康和环境有着严格要求的企业，如化工、石油、天然气开采、建筑施工以及其他高风险工业部门。这些行业的企业通过设立专门的管理委员会能够确保高层管理者深入参与到日常运营中的每一个关键HSE议题之中，为全体员工建立起强有力的责任意识和服务意识。通过实施本文件中的各项指导方针，可以帮助企业在生产经营过程中更加有效应对潜在危害，避免不必要的安全事故，保护员工的健康权益，从而实现企业社会责任的最大化。这不仅促进了生产的安全稳定运行，也有利于构建一个积极向上的企业文化，进而推动可持续发展目标的达成。
