《工会办公室安全职责》讲解了各部门和人员在安全生产领域中所负责的具体任务，包括部门职责以及人员各自的职能。该文阐述了由工会执行的关于宣传国家有关安全生产的方针、法规及法律政策，确保职工理解并遵章守法；把安全工作置于职代会议程上，并通过与有关部门组织安全生产竞赛活动，在评估优胜者的过程中坚持将安全管理情况作为决定因素之一；安排有害环境下的工作人员进行健康的保护；参加医务劳动鉴定，重大事故处理及其善后工作的进行等细节规定。文件中提到工会有权利和义务督促整改行政中的隐患问题，并且强调对于新建设施的监督以确保存在的安全预防措施。文中具体列明了工会主任的工作，包含对下级单位的领导管理、制定安全工作规划和总结；文化宣传和文体设施建设方面则要求注意设施本身安全性，保证日常运作的安全可靠，杜绝潜在风险的发生。此外，文件明确了工会内部各关键角色（包括民管干部、文体宣传教育高管和助理）的明确安全职责，涉及内容广泛如女职工“四期”的特殊保护，参与工伤事件调查处理时要采取有效防范举措，以及在生产现场发现明显安全隐患有权提议停止工作或撤离工人以保护其人身安全等内容。
《工会办公室安全职责》适用于各行各业具有安全意识的企业或组织机构内的工会系统。该文档特别适合希望加强自身安全生产管理水平，建立更为完善的劳保体系并且提升员工安全保障能力的企业参考应用。从大型国有企业到中小型企业都能从中找到符合自身特点的实施指导，有助于推动工会积极参与企业安全管理，为保障员工权益贡献力量。特别是存在危险源、职业病危害较高作业环境的企业可以依照文件完善相关管理制度，确保各项安全措施落实到位。
