《设备点检管理办法》讲解了吉林建龙钢铁有限责任公司设备管理工作的基本方法及其实施要求。该办法旨在通过明确点检管理规范，使生产设备按照专业、区域及分工原则进行管理。它重点讲述了设备专职点检员的责任和作用，并通过对技术状态的掌握制定有效的维修计划，从而避免过维修或欠维修的发生。同时，文件还介绍了设备点检的基本定义、分类与具体内容。日常点检以操作工与巡检工为主体，结合五感对设备外观状况进行检测；专职点检由短周期点检和长周期点检组成，分别针对设备内部状态、劣化趋势以及磨损情况做出判断。此外，还有精密点检部分涉及复杂的技术检测手段和诊断措施。该文明确了点检过程中各级人员职责和考核标准，并且规定点检工作需要持证上岗，强调资格复审的重要性，进一步确保岗位人员能力满足实际工作需求。
《设备点检管理办法》适用于吉林建龙钢铁有限责任公司金珠厂区所有生产设备的点检管理工作。具体而言，主要面向企业中的设备管理人员及操作员工等相关群体。特别是生产厂（处）中的点检技术员和工程师等角色，作为关键执行人应深入学习并严格遵守文件要求，而人力资源部门也需依据此办法做好相关人员资格审核及培训提升。因此本文档不仅限于钢铁行业的同类设备维护领域参考，对于有类似管理模式的企业也同样具有指导意义。
