《焦炉安全生产管理制度》讲解了为确保安全生产与秩序井然，职工需在上班前半个小时参与点名仪式，并严格要求穿着相应的劳保用品，以此杜绝潜在安全隐患。该制度明确了点名制度，对于不按照规定点名或者未穿戴劳保用品的情况，会进行严厉的罚款处理或视作迟到，从而维护正常的劳动纪律；请假流程需要严格的请假手续，并强调旷工等不良行为面临的严重后果如自动离岗处理。针对班中纪律，《制度》重申了工作时间禁止饮酒、打架斗殴、随意串岗等不良现象，并且生产区也绝对禁止吸烟；交班制度要求现场交接，并保持工作场所整洁和设施完好；安全制度方面提到严格执行事故分析制度，“四不放过”原则即对发生事故要深入追查原因，明确责任人等，并要求所有员工必须从中受到深刻的教育以防止同类事件再次发生；操作规程中具体列出多个关键作业的要求，例如炉门清理干净与否将直接关系到罚金数额，强调了设备维护，环境卫生以及高压氨水使用时的安全注意事项，还详细描述了各个作业环节中的标准规范，像开管、桥管清理等内容；其他细则上还涵盖了一些临时性工作的落实与管理，如动车之前先打铃，禁止危险区域的违规行为等。这些制度共同营造出严明、高效的工作环境。
《焦炉安全生产管理制度》适用于炼焦企业的焦炉操作岗位，包括一线工人、各班组领导及值班领导等涉及日常操作管理和安全管理的相关人员。该制度旨在为这些从业人员提供一份具体的行为规范指导手册，涵盖了从考勤、作业行为准则，到设备管理等多个方面的细节。确保每一个环节的操作都严格遵循既定的安全规章，提高生产的安全系数，减少事故发生率的同时，通过严肃的纪律规范保证生产效率。
