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    人造板厂安全防火管理制度.docx

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    人造板厂安全防火管理制度.docx

    人造板厂安全防火管理制度纤维板企业有限公司是一家易燃、易爆的重点防火单位,为贯彻落实中华人民共和国消防法和公安部令关于规范机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定 ,预防火灾和减少火灾危害,确保我公司生产和职工免受火灾威胁。根据有关规定,结合我公司实际情况,制定本制度:1.坚决贯彻执行“安全第一、预防为主、防消结合”的方针,积极做好防火工作。2.各级领导应该重视防火安全,必须把防火安全工作列入领导议事日程,做到有布置、有检查,在实际工作中狠抓落实。3.对全体员工要加强防火安全教育,提高员工对防火安全的重要性、自觉性和责任感。4.落实防火安全的领导和管理,应建立、健全各级防火安全责任制,做到分工明确,责任奖罚分明,保障国家财产和员工的人身安全,以利促进生产的发展。5.建立防火安全检查、巡查制度。公司每月组织有关人员进行一次防火大检查;工段每周检查一次;班组每小时对重点防火设备(部位)巡查一次,并做好记录备查。6.在生产区内严禁烤火,以及使用汽油、酒精或易燃液体清洗机械设备,以防火灾。如维修需要办动火手续后方可使用。7.严禁在生产区内吸烟,吸烟者应在公司划定吸烟区内吸烟。管理人员若发现有违反吸烟规定的人员却不加以制止,对管理人员处以相等的扣罚。8.禁止在生产区内进行动火作业。 需要动火时必须按规定向有关部门申报,经保卫、技安部门审批,办好动火证后,落实动火现场安全措施方可动火。动火时应严格执行动火许可证背面的安全规定。9.乙炔、氧气瓶不准高温存放,一般在 35 度以下。乙炔瓶与氧气瓶要分隔存放。动火作业时,瓶与瓶之间不少于 5 米,明火点与瓶之间不少于 10米以上,以防发生危险。10.易燃、易爆物品应妥善保管。易燃液体如:汽油、酒精、苯等不准露天堆放。需用桶、缸等装储,容器应牢固密封,防止泄漏,杜绝火患。11.仓库内易燃物品和可燃物品应分类存放,对散落部份应及时清除,不准设吸烟室,以防火患。12.凡机动车辆进入工段要全部带防火罩,车辆要定期清洁,当班当值司机负责加水、加油等所有日常保养工作,以免油渍、纤维、积尘过多,预防明火发生火灾。13. 生产线的火花探测报警装置在停机后及开机前都必须检测一次。 要经常对其进行维护、保养,保持高度灵敏、正常。并做好维护、保养、检测记录留档。14. 生产现场要注意防火。特别是热磨、热压、砂光报火警时,无论是否有火星,被送到 401、411、602 仓及袋滤器内必须派人到各自工段管辖范围内的有关部位查看,检查途径的风管是否有火,确认安全后办理有关手续和签名,方可开机生产。15.在生产区内严禁燃放烟花、鞭炮、“火箭”等,以防火患。16.防雷设备每年应在雷雨季节前会知有关单位进行检查测试一次。注意维护、保养以确保其正常工作。17.值班电工对电器设备应加强巡回检查。电器设备要保持清洁,电缆槽要定期揭盖检查、清理积尘或纤维,以防短路而引起火患。具体电器设备巡检按巡检要求执行。18.禁止摩托车、易燃物品储存、停放在生产工段内,以免发生火灾事故,需储存、停放在指定地点内。19.生产现场(工段) 、仓库未经有关领导同意,禁止任何人员携带亲戚、朋友和外来人员进入生产现场、仓库参观、学习、探访等。20.外单位人员(包括运输)进入厂区范围内进行作业、参观、学习及运输等工作时,需由联系部门(含个人)督促填写安全合同。禁止在生产区域内吸烟,如若由此而造成火灾事故的,追究部门事故责任。21.原料场内木材堆放必须整齐,木材与消防栓之间距离 1.5 米以上,堆与堆之间必须留消防通道,不得有任何借口在消防通道上堆放木材和物品,要保证通道畅通无阻。22.车辆进、出场前检查。原则上由集团公司保卫部值班人员负责,检查是否带防火罩及登记进场。23.凡是消防通道、消防设备任何部门、工段都不能占用、封堵,应保持其畅通无阻。24.凡在生产过程中闻到烧焦味时当班人员必须查找原因,直到消除原因为止。必须在交班记录本上写明原因,再用口头交接清楚,接班人员需继续跟踪或查找隐患,必要时停机全面检查。25.电饭煲原则上是用于生产工作需要,严禁作其它使用。在使用工作中,操作者不得离开岗位,以防短路而引起火灾。26.临时线拉接时,无论是高、低压都必须按有关规定办理手续及操作,并会知生产技术部。27.消防器材实行分区管理,并落实其管理责任人,其它人员不准随意挪用,消防器材附近应留有一定位置,不准乱堆乱放杂物,以确保畅通无阻。28.现根据生产防火安全要求,确定公司重点设备和易起火部位定为防火安全重点管理部位有:208 干燥管系统、211 风送系统、401 仓、411 仓、602 仓、452、513、514 等风送系统、432 废料输送系统、砂光机、热压“三机”(包括油压房) 、压缩机。28.1.生产班组在接班前应对所属部位进行一次全面、仔细检查,接班时要阅读交接

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