《县级供电公司反习惯性违章考核办法》讲解了为防止因违章操作导致的生产安全隐患，靖西县水利电业有限公司制定的一套严格且系统化的管理措施，确保“三铁”反“三违”，保证供电企业的安全生产。文件针对电力企业员工普遍存在的习惯性违章现象提出解决方案。具体包括建立记分制度来量化和记录个人的安全违规情况，并设定了严厉处罚条款，如多次发生严重违章或屡次违反规定者将被暂停职务学习一个月，并取消年度内评选先进的资格。同时，在发生不同类型的违规时有详尽分类，从20分到10分乃至5分，对于最严重的违章事故（人为责任主次要责任人、交通肇事后逃逸、工作时拆除地线等）进行重罚直至清除其工作岗位权限，而对于相对轻微但可能引发潜在危险的行为，如单独进行高风险作业或安全装备使用不当，则给予较低限度扣罚，以警示员工规范日常操作行为，保障人员和财产安全。此外还规定所有违章情况都需通过正式程序记录，以便后续审查处理。
《县级供电公司反习惯性违章考核办法》适用于县内各供电公司及相关电力运营部门，面向从事供电运维及管理工作的全体人员，特别是那些在现场作业中容易忽视或形成惯性违背安全条例的工作人员。该办法特别强调对一线操作员工的行为监控与教育整改，以及管理人员对于规章制度执行力的重视。旨在通过对这些群体的行为引导、绩效挂钩等方式来强化安全生产理念，确保每个环节中的工作者都能够严格按照国家和地方标准开展工作，有效预防由习惯性违章引起的各类事故发生，保障电力行业的持续稳定运行和发展。
