《输电线路巡视考核办法》讲解了输电线路在正常巡视、故障巡视、台帐整建、劳动纪律、跳闸考核等环节中的具体管理要求及考核标准，通过量化的方式明确了相关岗位人员的行为规范与职责。文中提到定期巡视需严格按周制定计划并记录内容，如填写不及时或错误将会被扣分。专责人对隐患的检查、发现、上报等均设有相应分数扣除标准，尤其对于未发现明显缺陷或隐患的行为处罚更加严重。文件还规定了故障发生后人员到位的具体要求，包括响应时间及查找原因的责任分配，并对台账整理时限做出了硬性规定。在劳动纪律方面，文件明确指出脱岗将受严厉惩罚，且对非正常情况导致的跳闸设置了详细的评估体系和奖惩细则，同时详细界定了责任故障与非责任故障的具体类型，进一步强调运行部门与检修部门的工作界限及其相对应考核规则。
《输电线路巡视考核办法》适用于电力行业的输电线路管理和维护岗位，尤其是负责输电线路运行的管理人员与现场工作人员，包括线路专责人、队长及副队长等关键角色。文件也可用于电力公司内部培训，提升一线作业人员的专业水平与职业操守。其适用领域主要集中在电网运营和维护环节，有助于促进输电线路管理工作规范化和制度化，确保电网的安全稳定运行。
