《电梯考核规定》讲解了电梯使用的规范与违规行为的处理细则。该规定描述了人为责任电梯故障的处罚措施，强调每次故障被发现都将考核责任单位1000元，并由责任单位承担损坏设备的所有维修费用。该文档阐述了对于违章使用电梯的行为，厂部将按50%的比例奖励举报人员。文中提到其他不良情况的处罚依据是厂内有关规定。文件进一步明确了具体的考核范围，涵盖多种不当操作和违章行为：行为恶劣且故意损坏电梯轿箱内各类设备，私自撬动或不当干预电梯操作系统，例如私自使用急停开关、撬门等危险举动；未经许可客梯载货以及超载货物运输；未授权情况下处理电梯故障；禁止向井道内投掷废弃物或者出现底坑积水问题。这些条目综合反映了对于安全、合规使用电梯的具体管理要求。
《电梯考核规定》适用于电梯日常管理及相关使用人员所在的各类厂区或场所。其应用群体主要包括电梯维保员、安保人员及电梯用户等，涉及需要遵守电梯使用规范的所有人员，包括工厂、办公楼宇以及其他配备电梯设备的企业单位员工。这一规定特别适用于那些需要强化安全管理、杜绝隐患并鼓励监督举报的实际工作环境中。
