用人单位职业病危害因素日常监测和定期检测管理规范.docx

《用人单位职业病危害因素日常监测和定期检测管理规范》讲解了为了保障劳动者的职业健康，依据中华人民共和国职业病防治法等相关法规制定的管理细则。本规范覆盖存在职业病危害因素的用人单位职业病危害因素的分类目录中涉及的危害要素日常监测及定期检测活动，煤矿的有关情况依照煤矿特定规定执行。在定义层面，日常监测指通过各种方式周期性监控工作场所内职业病危害因素状况，而定期检测则是按照法律要求委托专业机构进行全面评价的过程。方案制定方面强调将其纳入年度职业病防治计划，并明确相关部门责任、监测周期等具体内容，且将所需设备购置及人员培训等费用纳入年度经费预算予以保障。档案管理制度方面指出建立相应的档案并归入用人单位职业卫生档案体系是必要之举。为确保及时知晓检测情况还设置了结果公布的流程。具体到日常监测时需构建起一套完整的制度，指定负责人且保证相关人员的专业素质；根据实际情况准备合格有效的检测设备，同时满足每月至少一次监测、对特殊情况增大频次等要求。此外，在超标处理上明确了必须停止危险作业、治理完毕经检查合格后才恢复工作的原则。对于定期检测强调至少每年全面进行一次，并严格按照相关标准执行采样检测。

《用人单位职业病危害因素日常监测和定期检测管理规范》适用于存在职业病危害因素风险的企业，包括制造类、化工类等多种涉及潜在职业病诱因的企业。尤其对于那些工作场所有化学有害物质或高强度物理因素存在可能性较大的单位尤为重要，比如制药厂、电子装配车间等环境。这些企业可依据本规范建立健全职业病危害因素监控机制，准确掌握内部环境中各类可能威胁劳动者健康的因子水平，从而采取有效措施加以防范，提高整个生产过程中的安全系数，切实维护员工生命安全与身体健康权益。