《从业人员劳动防护用品管理制度》讲解了从业人员在生产活动中使用的劳动防护用品的全流程管理。此制度描述了劳动防护用品相关的计划、审批、采购流程，要求符合国家或行业标准，并具备生产许可证、安全鉴定证和产品合格证。文中提到，安监科承担劳动防护用品综合管理工作，建立每人一卡制管理台帐，并明确了发放标准及特殊情况下的管理细则，例如调岗、离职或以旧换新的情况处理原则。规定指出，劳动防护用品使用需严格按照方法佩戴、维护和更换，同时禁止故意损坏或不按规定使用的行为。为加强监管，制度列出处罚行为类型，如违规采购伪劣防护品、未按要求佩戴以及骗取劳保用品等情形均面临警告或罚款处理。该文档还规定企业应负担劳动防护费用，不得以任何理由替代。
《从业人员劳动防护用品管理制度》适用于各类存在安全生产风险的企业及从事一线生产的工作人员。它主要服务于制造业、建筑业以及其他需要劳动者接触危险因素、涉及职业病预防的领域。此外，也包括企业的安全管理与后勤供应部门人员，因为他们具体负责制定计划、采购和管理台账等工作内容。所有参与劳动防护用品使用、监督管理环节的人均需要遵守该制度规范，从而确保全员安全生产保障工作顺利开展。
