《工程项目职业安全健康管理制度》讲解了工程项目中的各项安全管理制度和措施。这一制度围绕着确保施工现场安全和提高员工安全意识，建立了详尽的安全管理框架。文件明确建立各级安全岗位责任制并定期检查执行状况。经济承包合同中明确了安全生产的指标与相应的奖罚标准。各工种需遵守其特定的安全技术操作规程，并在班前做必要的交底。在组织架构上，强调项目部需要配备专职安全员，而在班组层面上设立兼职安全员以指导日常安全管理活动。公司的整体安全管理目标涵盖伤亡控制、安全达标及文明施工等，且要求目标逐步分解并按期进行考核。定期安全检查制度是针对发现的事故隐患实行三定整改原则，即指派责任人、规定期限以及落实具体措施。安全教育方面重视对新入厂工人的三级教育，同时还制定了严格的班前安全活动规定并保持相关记录。特别提出特殊工种需持证上岗，由项目部建立和动态维护此类人员的台账。制度也指出每年需按规定对特定人员如专职安全员和其他管理人员实施培训和评估。此外，积极鼓励参与百日无事故安全行动的同时，还涉及了工伤事故发生后的调查分析及处理机制。
《工程项目职业安全健康管理制度》适用于建筑、桥梁、公路等多种类型的工程建设项目，在这类行业的项目管理实践中为各类工程项目提供了一个系统性职业安全健康管理的指导方针。无论是大规模的基础设施建设，还是中小规模的房屋建造或者工业设施改造，这套管理制度均能有效地帮助企业实现对作业现场的规范化安全管理。此套安全管理制度旨在为项目的参与者包括施工方、监理单位以及分包商提供了具体的行动准则，有助于减少安全事故的发生频率和严重程度，提升所有参与者的安全素质和意识，同时确保企业在整个建设周期内符合国家和地区层面的职业安全健康相关法律法规。
