《尘肺病职业危害防治实施办法》讲解了通过科学管理和科技进步手段保障劳动者安全与健康的一系列举措，包括贯彻“安全第一、预防为主”的方针，采用工艺改革和技术创新等方式，使作业环境达到国家职业卫生标准。文件描述了公司需落实的安全管理职责，并对工会组织、劳动行政部门以及卫生行政管理部门各自的监督责任做了明确界定。《办法》中提到新建工程防尘设施必须同时规划并审批的要求，以防止因设计缺陷而导致的粉尘超标。文中还强调了作业人员的知情权，规定在粉尘超标而无法治理的情况下职工有拒绝操作的权利。同时对就业前及从业后员工体检周期做出明确要求，对患有禁忌疾病的人员进行职业限制保护。为鼓励严格执行措施，文中设立了对优秀个人或单位奖励的机制，并详细列明违反办法相关条款将遭受的惩罚类型。
《尘肺病职业危害防治实施办法》适用于各类存在粉尘作业的企业及涉及此领域监管职能的政府部门，涵盖工业生产型企业如制造业中的金属焊接加工和建筑施工中的土木工程施工行业，同时涉及到各层级管理人员如企业的负责人、安全管理专员、车间主管等，以及从事具体生产的工人、医务工作者等相关群体。
