《药品使用管理制度》讲解了医院相关工作人员在药品使用管理中的规范和职责，以及如何保障临床用药的安全性、合理性与经济性。文中明确了医生需根据诊断为患者选用适合药物，并严格禁止大处方行为，同时实施大处方跟踪及警示机制；药学技术人员须仔细核对处方并做好药品的正确配发、指导患者的用药注意事项，当发现处方存在安全风险时应及时与处方医师沟通处理，严禁擅自更改或替用药品；护理人员在药物使用中负责把关角色，包括皮试执行和出院带药配送服务；抗菌素的管理强调分级授权和合理应用，并将这一内容纳入综合目标管理和医疗质量考核体系；特殊药品则细化了麻醉药品、精神药品的开具、核对、数量限制、适用场合以及放射性和毒性的调配要求，以确保特殊药品严格按照法律规定操作。
《药品使用管理制度》适用于各级医疗机构及其内部涉及药品使用的各个岗位人员，包括但不限于医院科室医生、药房药剂师、护理人员及相关管理人员。尤其针对具有处方权的医生、药品调剂与审核的药学专业人员以及日常参与药物发放和监督工作的护理人员等。此外，制度也广泛适用于医疗机构中关于抗生素和特殊药品使用的具体管理流程，旨在帮助各类医疗服务机构提升药品使用的规范化水平，降低用药安全隐患，促进医患关系和谐发展。
