《什么是企业安全文化》讲解了企业安全文化的内涵和组成结构，指出这是企业在长期经营活动中形成或有意识塑造，并被全体员工接受、遵循的一种独特文化形式。该文将企业安全文化定义为包含安全思想、意识、作风、态度、管理机制以及行为规范等诸多方面内容的综合体。其覆盖范围不仅涉及创造保护员工身心健康的安全工作环境与条件，还涉及构建应急防护体系、确立安全价值观与审美元素等精神层次的因素。此外，《什么是企业安全文化》强调，这一文化是企业文化和安全文化两大领域的交织产物，由安全生产物质文化、安全制度文化和安全行为文化三个主要层面构成，同时以“以人为本”为核心导向，重视员工的文化素质及心理状态，通过教育手段在群体和个人层面培育共同的安全奋斗目标。
《什么是企业安全文化》适用于从事安全管理、企业经营管理、职业健康研究的人员，也适合于致力于推动安全生产的企业高层管理者、一线管理人员及相关行业领域工作人员。它为企业尤其是生产制造类企业提供指导框架，帮助相关从业者深刻理解企业安全文化的本质和实践意义，推动企业打造更加完善的安全管理体系。对于希望优化自身安全文化的公司而言，这篇文章同样具有较强的参考价值。
