《不安全行为的分析与对策》讲解了人的不安全行为及其产生的原因，并系统性地介绍了从心理认知和心理状态角度剖析其背后的机理。该文档描述了GB8446-86企业职工伤亡事故分类中定义的人的不安全行为具体种类，包括操作错误、使用不安全设备、手代替工具等常见问题，同时列举出国际劳工组织提出的不安全行为类型。除此之外，内容还涉及产生不安全行为的五种主要成因：生理原因、心理原因、文化原因、物质环境原因以及社会环境原因。从心理学的认知角度，《不安全行为的分析与对策》进一步分析了信息处理系统中的各个环节失误所造成的安全隐患，包括感觉过程失误（未看见信号或误解提示）、判断过程失误（决策不合理）和行为过程失误（动作不当）。故意违章行为的心理因素也被详细解析，强调这些行为对作业场所的危害性和预防的重要性。
《不安全行为的分析与对策》适用于各类安全生产管理者及一线员工，覆盖行业领域包括但不限于建筑、制造、运输、能源、矿业等领域，特别是存在较高操作危险系数的环境。此外，对于需要接受安全培训的新员工，或者负责制定和完善安全生产管理规程的安全技术工程师也颇具参考价值。文档帮助相关人员识别潜在风险、掌握不安全行为产生的根源并采取有效措施加以管控。
