《洁净车间行政部（人事部）安全职责》讲解了行政部在企业安全生产中的多方面角色与职责。该文件明确指出行政部需严格执行国家和地方关于洁净车间的方针政策、法律法规及标准规范，协调与安监、消防等政府部门之间的关系并参与制定企业内的重大安全生产活动计划。它阐述了行政部对新员工安全教育的重要性，并要求组织入厂安全教育后方能分配至部门或车间，同时还需进行岗前体检，并遵守职业卫生健康、女工及未成年人保护的相关规定。文档提及了行政部在特种作业岗位人员管理上的作用，强调安排持证上岗的重要性以及对有毒有害岗位员工健康权的保障。文件还表明行政部需要依据劳动法合理设定劳动定额、限制加班以确保员工身体健康。另外，劳动合同的签订及工伤事故的善后处理也在其职能范围内。最后，对违反安全生产规章导致伤害或重大事故的情况要协同安全部门做出严厉的问责。
《洁净车间行政部（人事部）安全职责》适用于具有洁净车间环境的企业及其相关管理部门。具体而言，适用于涉及高科技电子制造、生物医药研发生产等行业领域。上述行业对于洁净度要求较高，其内部人事行政部门必须承担起本职范围的安全管理任务。此内容可作为行政与人力资源从业人员学习企业安全规范的重要参考文献，并适用于企业的中层管理人员及专职安全管理者。通过这份职责说明，相关人员能够更加清晰地认识到自身所处角色的重要性，以及在构建和完善企业安全管理体系中应扮演的具体功能。
