《核安全文化的概念和特性》讲解了核安全文化的起源、定义以及其在保障核工业领域的安全性中所起到的关键作用。该文描述了1986年切尔诺贝利事故后，国际原子能机构在总结报告中首次提出“安全文化”一词，随后在基本原则中将安全文化作为一项管理准则融入到核电安全的所有活动之中。文章还分析了安全文化的核心理念，强调三里岛和切尔诺贝利事故的教训表明，即便系统具备再高级的安全措施，人员错误依然可能引发事故，而人通过才智可以发现并消除潜在威胁，对核电安全保障起到积极的作用。核安全文化的本质是一种存在于单位和个人身上的态度和行为模式的综合，超越一切地重视核安全，确保与核电厂安全有关的所有环节得到足够关注。其基本含义涵盖了个人与组织两方面，即个人需要以严谨的态度对待核安全，单位需要构建科学制度与体系，促进整体形成自觉安全意识。文章也提出了健全程序及良好工作方法的重要性，并明确这些必须基于主动性而非机械化地执行。最终归纳得出，核安全文化的实质是借助科学管理和培训，建立一套严格规范的规章制度和高效的工作环境，从而让所有相关工作人员都能以高度警觉、责任和专业态度完成各自任务。
《核安全文化的概念和特性》适用于核工业领域内所有涉及核安全的相关人员，包括核电站操作员工、工程师、管理者、监管人员，同时也为参与核设备制造和维护的企业提供了指导。这一文档可帮助提升各级从业者对安全文化的理解，增强其主动性和责任心。无论从事具体技术操作还是安全管理层面的工作，相关人员都可以通过阅读本文件深入认识到如何通过个人行为改进整个系统的安全性，为推动整体行业建立更高的安全标准奠定基础。
