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    交叉互检检查记录表.xlsx

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    交叉互检检查记录表.xlsx

    安全交叉互检检查记录表项目名称: 检查日期:2021 年 月 日序序号号检检查查项项目目检检查查内内容容评评分分标标准准检检查查记记录录1十项“零容忍”检查情况对照局十项“零容忍”,每发现一项扣3分。2十个强条检查情况对照公司安全管理十个强条,每发现一项不符的,扣3分。3三项典型做法检查情况对照公司安全管理三项典型做法,每发现一项不符的,扣5分。4安全生产月活动开展情况安全生产月活动组织1、未按公司方案要求制定切实可行的活动实施方案的,扣2分。52、未对实施方案进行宣贯或交底的,扣1分。6安全教育宣传系列活动1、未在项目施工现场显著位置张挂“安全生产月”活动宣传标语的,扣1分。72、未组织“616”安全咨询日活动、慰问活动和发放宣传资料等,扣1分。83、未结合“每月一课”、“每周一学”、“月度安全教育大会”等形式,开展包括总书记关于安全生产重要论述精神、国家安全生产法、刑法修正案,局领导讲话精神、危大工程、大型机械安全管控及事故案例警示等,扣2分。9安全专项治理系列活动1、项目部未结合周安全检查开展“防台防汛、防暑降温”专项检查活动的,扣2分。10项目涉及安全六个专项治理项(每项最多扣3分)1、危大工程专项治理:现场存在危大工程 项,若是,未开展专项治理,扣3分; 项危大工程方案未及时编制或经企业技术负责人审批,每项扣1分; 项危大工程未向施工现场管理人员进行方案交底。每项扣1分; 项危大工程未向作业人员进行安全技术交底,每项扣1分;项危大工程未及时组织安全验收,每项扣1分。112、高处作业专项治理:现场是/否存在高处作业,若是,未开展专项治理,扣3分;作业平台未按要求编制方案,扣1分;现场抽查高处作业人员 人, 未配备安全带,每查出1人扣0.5分, 人施工处未设置安全带系挂点,每发现1人,扣0.5分。123、大型机械专项治理:现场是/否存在大型机械,若是,其中塔吊台,电梯(含物料提升机) 台。未开展专项治理,扣3分。现场塔吊、电梯安装及拆除作业 个次,顶升作业 个次,作业人员数量满足规定 个次,安拆单位技术员到岗 个次、安全员到岗 个次,组织顶升后联合验收 个次,以上活动,每缺1次扣0.5分。134、分包单位安全生产条件专项治理:未开展专项治理,扣3分;现场分包单位 家,合同应配备安全员,实际配备安全员 人;现场作业人员 ,超龄 人; 家分包单位未按要求组织开展早班会活动。145、抢工及收尾项目专项治理:项目是/否处于抢工或收尾阶段,若是,未开展专项治理,扣3分。项目关键岗位未到岗: ,每缺一人扣1分;现场甲方单独发包 家,未签订三方安全管理协议书 家,每缺1家扣0.5分。156、重点领域专项治理:(1)基础设施:项目是/否为基础设施类,若是,未开展专项治理,扣3分。临边洞口未按要求设置防护措施,每发现1处,扣0.5分;抽查场内机械作业人员,未进行教育人,未进行安全技术交底 人,每发现1人,扣0.5分;上人马道未编制方案,扣1分,未按方案搭设,每发现1处,扣0.5分。(2)安装、装饰:项目是/否存在安装或装饰作业,若是,未开展专项治理,扣3分。抽查 处电线电缆防护措施,其中 处防护措施不符合要求,每发现1处扣0.5分;抽查作业平台 处,其中 处未验收挂牌,每发现1处扣0.5分;抽查处易燃品堆放区消防器材, 处未配备齐全,每发现1处,扣0.5分。16事故应急救援演练系列活动1、检查项目安全风险辨识情况,未组织开展风险辨识,扣2分;未由项目总工组织扣0.5分,不符合现场实际扣0.5分,未分级扣0. 5分,一级风险、二级风险未公示扣0.5分,针对辨识出来得风险,未明确有针对性管控措施扣0.5分,管控措施未明确责任人扣0.5分。安全生产月活动开展情况安全专项治理系列活动项目涉及安全六个专项治理项(每项最多扣3分)172、未根据现阶段主要事故风险,采用实战演练或桌面演练等形式,开展一次有针对性的应急处置演练活动的,扣2分;应急演练记录缺失的,扣1分。18大型机械管控情况1、未按照公司大型机械第三方检测实施方案要求,组织开展自查自纠的,扣2分;未根据检查结果,对责任单位下发隐患整改通知单的,扣1分。192、检查第三方检查记录,检查隐患未及时整改的,每发现1条,扣0.5分,203、验证第三方单位检查质量,是否存在检查走过场、重大隐患未落实,在检查记录中注明。A、B类隐患,每发现1条,扣0.5分。(不重复扣分)21现场安全管控情况现场重点考虑消防管理、脚手架、临边防护、危大工程现场实体操作架、高处作业、登高设施、机械设备、临时用电、安全管理活动真实性和有效性等内容;以下发的整改通知单为准,每发现1条隐患扣0.5分。(不重复扣分)总总 计计安全生产月活动开展情况事故应急救援演练系列活动分分值值得得分分安全交叉互检检查记录表检查日期:20

    注意事项

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