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    2020年安全、职业健康工作计划.xls

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    2020年安全、职业健康工作计划.xls

    20202020年年安安全全& &职职业业健健康康工工作作计计划划 要素实施内容 责任部门 支持文件 推进日程(月) 组织部门 协助/承接部门123456789101112 1安全生产目标 1.1目标 制定年度安全生产目标指标并以正式文件发布;指 标分解至各部门 EHS各部门 INF1/WI- EHS-01-01 安全生产目标管理制 度 2020非生产性伤害指标完成情况奖励方案制定EHS/ INF1/WI- EHS-01-01 安全生产目标管理制 度 1.2监测与考核 年度安全生产目标指标逐层分解。制定实施计划及 考核办法 EHS/ INF1/WI- EHS-01-01 安全生产目标管理制 度 对各部门安全目标与指标实施情况进行监测并保存 检测记录 EHS/ INF1/WI- EHS-01-01 安全生产目标管理制 度 各部门班组安全考核及评比(上、下半年)EHS/ INF1/WI- EHS-01-02 安全生产激励制度 2 安全组织机构及 职责 2.1组织机构和人员 更新新会厂安全组织架构及授权任命安全管理负责 人并正式文件发布 EHS/ INF1/WI- EHS-02-01 安全机构设置和人员 配备管理制度 召开安全管理办公室会议(月度)EHS各部门 INF1/WI- EHS-02-02 安全机构设置和人员 配备管理制度 召开安委会会议(季度、年度总结)EHS各部门 INF1/WI- EHS-02-03 安全机构设置和人员 配备管理制度 职业健康、社会责任专员招聘事宜跟进HREHS/ 2.2职责 新会厂2020年度安全责任书逐级签订EHS各部门 INF1/WI- EHS-02-02 INF1/WI- EHS-02-03 安全生产责任制制度 安全生产责任管理 制度 各层级人员安全责任制落实情况考核评审EHS各部门 INF1/WI- EHS-02-02 INF1/WI- EHS-02-04 安全生产责任制制度 安全生产责任管理 制度 3安全生产投入 3.1安全生产费用 新会厂2020年度安全费用预算EHS/ INF1/WI- EHS-03-01 安全生产投入管理制 度 月度安全投入统计EHS/ INF1/WI- EHS-03-01 安全生产投入管理制 度 3.2相关保险员工工伤保险购买及工伤理赔HR/ INF1/WI- EHS-03-02 员工工伤保险管理制 度 依据HR计划及安排 4 安全法律法规与 安全管理制度 4.1法律法规、标准规 范 识别获取更新适用公司法律法规并发放至各部门, 形成学习记录 EHS各部门 INF1/WI- EHS-04-01 安全生产法律法规及 其他要求管理制度 各部门提炼适用本部门的法律法规、标准规范条款各部门/ INF1/WI- EHS-04-01 安全生产法律法规及 其他要求管理制度 4.2规章制度 新会厂安全生产标准化管理体系文件学习,形成学 习记录 各部门EHS INF1/WI- EHS-04-02 文件和档案管理制度 4.3操作规程各部门班组安全操作规程学习并形成学习记录各部门/ INF1/WI- EHS-04-02 文件和档案管理制度 4.4评估安全管理制度、操作规程检查评估EHS各部门 INF1/WI- EHS-04-02 文件和档案管理制度 4.5修订 安全管理制度、操作规程修订各部门EHS INF1/WI- EHS-04-02 文件和档案管理制度 建立员工上下班意外事故处理流程指引HR/ INF1/WI- EHS-04-02 文件和档案管理制度 20202020年年安安全全& &职职业业健健康康工工作作计计划划 要素实施内容 责任部门 支持文件 推进日程(月) 组织部门 协助/承接部门123456789101112 4.6文件和档案管理安全管理台账、资料整理EHS各部门 INF1/WI- EHS-04-02 文件和档案管理制度 5安全教育培训 5.1教育培训管理2020年安全培训计划表制定EHS各部门 INF1/WI- EHS-05-01 安全教育培训管理制 度 5.2安全生产管理人员 教育培训 现场安全管理人员专业技能培训。EHS各部门 INF1/WI- EHS-05-01 安全教育培训管理制 度 安全管理人员取证及再教育EHS各部门 INF1/WI- EHS-05-01 安全教育培训管理制 度 依据安监局开班安排 5.3操作岗位人员教育 培训 三级安全培训教材、考核试题的检讨及修订EHS各部门 INF1/WI- EHS-05-01 安全教育培训管理制 度 新入职员工三级培训教育实施EHS各部门 INF1/WI- EHS-05-01 安全教育培训管理制 度 依据HR安排 各部门员工转岗、调岗、四新教育实施各部门/ INF1/WI- EHS-05-01 安全教育培训管理制 度 依

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