《法律法规收集及评价程序》讲解了为确保公司质量、环境、职业健康安全管理体系符合法律及其他要求而建立的系统化流程。该文件详细规定了识别、更新和传达相关法规的具体步骤，以避免管理体系偏离法定标准。文档明确了各部门在法律法规获取、识别、传递过程中的具体职责分工：办公室负责定期查询并确认最新法规的有效性，并将其及时分发给相关部门；管理者代表主持合规性评估，审核报告；总经理最终批准合规性评价结果。工作程序部分描述了从识别到传达再到评价的一系列操作规范，强调了至少每半年一次主动咨询新法规的要求，以及每月内必须完成的新法规分发任务。合规性评价每年进行一次，必要时可随时启动，评价结果需形成书面报告并由高层审批。对于不符合法规的情况，应立即采取纠正措施。此外，当现行法规发生变化时，需重新确认其适用性并对管理体系文件做出相应调整。
《法律法规收集及评价程序》适用于各类涉及质量、环境及职业健康安全管理的企业或组织，特别是那些需要严格遵守国家及地方环保法律法规的行业。它为企业的法律遵从性提供了系统的指导框架，确保企业能够及时了解并响应最新的法律法规变动。这不仅有助于企业规避潜在的法律风险，还能提升内部管理效率，保障员工的职业健康与安全，同时维护良好的社会形象。该程序特别适合制造业、化工行业、能源行业等对环境保护和安全生产有较高要求的领域。
