《2023安全责任履职管理规定》讲解了公司或组织通过程序化、标准化的流程约定，达成上下级或不同人员之间形成统一的行动方针，从而协调行动，减少盲目性，使工作有条不紊地进行。文档详细介绍了安全生产责任制管理规定的各项内容，包括总则、安全生产委员会责任、各级人员的安全生产责任、各部门的安全生产责任及附则。在总则部分，该规定明确了各级人员和部门在安全管理、消防安全管理、职业卫生管理和环保管理（简称HSE）中的工作责任，并指出了其编制依据，涵盖了多部国家法律法规及相关企业内部文件。第二章中，针对安全生产委员会的责任进行了阐述，包括审批各级人员、各单位的HSE责任，贯彻执行有关HSE的法律、法规等，以及研究决定重大安全生产事项，定期召开会议听取汇报，检查年度安全工作部署完成情况。对于安委会办公室的责任也做了明确说明，如报告上级规定、掌握安全动态、提出建议、监督HSE责任制落实等。第三章至第五章，则分别对各级人员和各部门的具体安全生产责任进行了详细划分，确保每个岗位都能明确自身职责，同时强调了“一岗双责”和“党政同责”的原则，以确保公司在生产经营活动中能够全面有效地履行HSE责任。
《2023安全责任履职管理规定》适用于公司内部所有涉及生产活动的各级人员与部门，旨在为他们提供一套系统化的安全生产责任管理体系。无论是高层管理者还是基层员工，都可以从这份规定中了解到自己在HSE工作中的具体职责，从而更好地协同合作，共同维护公司的安全生产环境。此外，它还特别适用于那些需要严格遵守国家相关法律法规的企业，尤其是化工（危险化学品）等行业，在这些行业中，安全生产不仅是企业的核心竞争力之一，更是保障员工生命财产安全和社会稳定的重要措施。
