《操作者的十种不安全心理因素》讲解了引发操作者出现不安全行为背后的十个主要心理状态，这些都可能是事故发生的诱因。文章指出因循守旧会让操作员习惯按照旧方法执行，忽视潜在危险，从而形成有害工作惯性；盲目自信会导致工人忽视技能培训及团队协作的安全隐患；对同事的过度依赖则使得个人责任感弱化；而技术不熟的经验不足，往往让新员工或转岗人员成为安全隐患的重灾区。另外，由于意外事件引起的情绪波动容易让操作人员注意力难以集中；在求成心切或追求表面成就的驱使下，操作者往往会忽略安全生产规程；不良环境造成的烦躁心理、心存侥幸的态度以及考虑问题不周全都会影响正常判断，增加事故风险。
《操作者的十种不安全心理因素》适用于各类生产企业和建筑工地等相关作业环境中的一线工人及其主管管理人员，并涉及负责现场安全管理的技术工程师们。此文件能够为上述人员提供了解操作人员心理特征的重要信息源，有助于他们识别与应对由非正常心理所引发的不安全行为，进而提高全体工作人员的安全意识，增强团队协同能力并最终构建更稳固的企业安全管理体系。
