煤矿掘进工程师岗位能力评价要求NBT10059-2018.pdf

《煤矿掘进工程师岗位能力评价要求NBT10059-2018》讲解了对煤矿掘进工程师岗位应具备的职业能力和综合素质的评价标准与细则。该文件规范了针对从事煤巷、岩巷掘进工作的专业人员所需的知识技能、工作业绩以及职业素质等多方面的要求。从专业知识来看，明确列出如煤矿地质构造解析、测量绘图知识、矿山机械运用等必要掌握的技术领域；在实际操作方面，强调包括掘进工艺流程把控，通风瓦斯治理措施实施等在内的实践技能，确保工程师有能力处理各种复杂的地下工程状况并采取有效措施保障施工安全与质量。同时阐述职业道德与个人素质的重要性，倡导良好的沟通协调能力及应对紧急情况的心理准备，使工程师能在高压环境保持稳定发挥。对于绩效评估则设立科学合理的评分体系，通过对日常工作表现、技术创新和事故预防能力等方面的综合打分，为煤矿企业选聘、培训人才提供了一套权威依据。

《煤矿掘进工程师岗位能力评价要求NBT10059-2018》适用于煤炭行业中从事矿井掘进作业相关的技术管理岗位，尤其是针对具有工程师职称的专业人员进行能力认证时作为核心参考准则。无论是国有企业还是私营矿业公司，只要涉及此类专业工种，均可根据此文件指导开展对应的人力资源管理工作，如职位晋升评审、新人入职考核、在职员工继续教育等内容。它有助于提升整个行业的技术水平和从业人员的整体素养，促进煤矿产业健康发展。