《职业危害预防措施及防护用品使用制度》讲解了为了提升工业生产中的劳动环境并防控有害因素，对职业病的发生采取的综合应对策略。这一制度确立“预防为主，防治结合”的方针以及严格遵循国家政策和规定的态度；针对粉尘危害，提出具体的防治路径：“茶、水、密、风、护、管、教、查”。文件还具体划分各部门和各层级在安全管理中应发挥的功能，并且明确了企业新建等项目的实施必须与职业卫生防护设施同步建设；强调操作规程与管理制度对于从事特殊环境（尘毒作业）的必要性及为相关作业人员提供符合标准的个人防护装备的职责；要求对新参加工作以及定期对暴露于尘毒风险下的工作人员健康状况监测，进行健康检查并设立档案以便于跟踪健康变动情况。同时指出，单位需对尘毒污染场所进行周期性的安全评估并告知员工测定结果；此外该文档也特别说明在非电离辐射环境下（如由焊接导致的光波辐射），可能引发的职业健康风险。并对高温环境及其他非常规气象条件下的防护提出了具体建议。最后对护品发放的标准、采购过程中的质量控制进行了规定，强调职工拥有按时领取防护用品的权利并且有权在未获得适当防护时拒绝作业。
《职业危害预防措施及防护用品使用制度》适用于存在潜在尘毒或其他危险职业环境的所有企事业单位，特别是有尘毒风险、非电离辐射风险的工作场地以及高温或特定气象条件下运营的企业组织。包括但不限于制造加工车间、地质探测机构等各类可能接触职业健康威胁的工作场景，此文件对于规范各单位的安全管理和保护劳动者身体健康意义重大。通过确保各相关部门按照该制度的规定，明确职责，执行有效措施来防范职业风险并保障工人权益，尤其在面临红外线、紫外线、激光以及湿度大或高气湿环境中工作的团队尤为关键。
