《应急救援预案管理和演练制度》讲解了企业应急救援预案的系统化管理和规范化操作流程。该制度阐述了应急预案编制的目的在于通过预先计划和应急措施，在事故发生后快速控制局面，确保职工及居民的健康安全，并将损失降至最低。文档涵盖了可能影响生产安全的所有情况包括但不限于各类事故、自然灾害等，并针对不同类型事件设置了综合应急预案与专项预案以及现场处置方案，形成一个完整的企业应急预案体系。制度明确了预案编制流程与各职能部门在其中的角色定位，技安部门作为主导负责综合预案的制定，其他职能部门则依据自身业务特点分别编制专项预案，在完成编制后还需经过严格的审核程序并获得厂长最终审批才能生效执行。对于存在重大风险部位的具体部门，则需进一步定制详细的内部应急预案并确保员工充分了解相关内容，设备信息、危险特性以及救援物资供给等方面的细节也被明确要求。同时文件还强调了对预案教育与培训活动的重要性，规定必须定期组织不同层次与类型的应急演练以提升全员应急反应能力和水平，包括内部单位单独演练到整个厂区甚至是跨厂地范围的大规模联动演习，确保每个环节上的人员都能熟悉流程并在真实发生时作出恰当应对。此外还制定了关于预案评审更新机制的相关条例，指出至少每隔一定年限需要审查预案是否符合最新的实际情况，如遇到法律法规变动或其他显著因素也应及时修订确保应急预案始终处于最佳有效状态。
《应急救援预案管理和演练制度》适用于各行各业具有安全生产责任的企业。这些企业应具备完善的应急预案体系以应对突发事故，无论是化学泄漏、机械设备故障还是自然灾害等情况的发生。尤其是涉及高危物品生产储存、加工制造等行业领域更应当重视此类规章制度的学习贯彻实施，用以为企业提供可靠的行动指南来保障员工的人身财产安全以及维护周边社区的安宁稳定发展。同时这一制度也适合各级安全管理职能部门用作开展日常工作的指引性文件之一，帮助管理者监督各部门严格执行应急准备措施，指导具体负责人正确理解各自承担的任务职责，使全体员工掌握紧急避险技能，确保一旦面临突发状况可以按照既定的预案有序行动起来。
