《各职能部门负责人安全生产职责》讲解了部门负责人应承担的安全生产职责，包括法律及上级安全制度指示在部门内的执行，并将其融入日常管理工作当中，强调“五同时”。文档描述了职能领导需要负责创建本部门特有的安全管理规定、操作规程和技术措施计划，从而实现个性化且全面的安全覆盖。阐述了组织要面向新员工进行入职时的安全生产教育和班组培训工作，对所有在职人员提供持续性的教育、技术指导以及定期的考核和开展安全日活动以促进安全意识与知识的学习。文件指出必须定期组织内部从业人员参与安全隐患排查，进行危险源的辨识评价，实施必要的隐患整治，确保设备及安全设施处于良好运行和防护状态。说明负责人需要有效推进并总结生产活动中涉及的安全环节，分享成功经验和嘉奖杰出团体或个人以激励士气。该文提及严格按照相关规定发放劳动保护用品等，同时强调对这些器材进行管理和教育从业者正确运用。文档强调按照“四不放过”准则处理本部门所发生的事故，保证报告、处理过程迅速透明，分析原因制定防止策略，对于有责人员依据既定流程做出处罚。
《各职能部门负责人安全生产职责》适用于各类生产企业中拥有相应管理权限的部门主管或负责人。无论制造业企业还是资源开采型企业等，只要存在潜在生产危险并且需要系统性进行安全控制的企业都适合参考此文。尤其当涉及到高风险工序和大量人力投入的情况更为适用，通过明确部门负责人的具体职责范围与行动标准，可以有效地建立起从上至下的完整安全管理体系，从而最大程度地减少意外发生几率，保障员工生命健康及企业财产的安全。
