《办公管理规定》讲解了为了加强服务区内部管理，营造一个良好的办公环境，提高工作效率和质量所制定的规范。此规定要求员工遵守纪律和具备精神风貌。规定涵盖了日常工作的各个方面，如上班期间的着装与仪表需整齐大方，男士不准留长发、大鬓角和长胡须；员工需要按考勤制度守时守纪，并提前十分钟到岗做清洁工作以保持办公区域整洁。为维护工作氛围的肃静性，在办公期间不得高声喧哗，聚众聊天、吃零食以及在冷气开放时吸烟被禁止。对于工作岗位职责也提出了具体的要求，即必须坚守岗位集中精力于本职工作。办公时间不允许办私事，有公事外出需向部门领导请假说明具体情况。此外还有对于来访接待，员工要表现出和蔼和敬意，同时保护公司机密事项不外泄。会议方面规定应保持会场的肃静对重要事件做好记录。在下班或暂时离开时需关灯门窗空调并爱护公共财物等。
《办公管理规定》适用于各类企事业单位、行政机关以及其他拥有固定办公地点的组织机构。无论是在政府机关、金融机构还是其他类型的服务型企业，该规定的实施都能帮助组织构建高效有序的工作流程和文明和谐的办公室文化，确保每一个员工能够在明确的规章制度指导下完成工作。
