《安全生产知识培训教育制度》讲解了企业为确保员工安全和生产稳定，必须建立全面系统的安全教育培训体系。制度明确了安全生产需要时刻保持高度重视，通过天天讲、月月讲的方式让员工警钟长鸣，并且对不同层次的人员提供适合他们的培训内容与方式。制度中指出，要进行方针政策教育和法治宣传教育，同时用典型经验和事故案例进行具体指导。在思想观念方面，树立以“安全第一、预防为主”为核心的思想是所有教育活动的基础和导向，这确保每位职工从意识层面重视安全生产的重要性。制度还强调技能提升和技术学习对于保障个人及整体工作场所的安全性至关重要，特别提出加强基础理论教学以及实用操作练习，确保所有岗位的劳动者均能达到应有的专业水平。尤其提到特殊岗位从业人员必须接受更严格的专项教育并掌握特定领域内的关键知识，包括三级安全教育和其他针对性更强的专业化训练。
《安全生产知识培训教育制度》适用于各类工业制造业以及其他可能存在危险因素的工作环境中的企业或组织。这类文件主要面向企业内部全体员工，涵盖新入职人员及老员工等全体成员。特别是针对那些从事高风险作业或者具有特殊工艺流程的技术工种，此制度不仅是管理层制定培训规划的指导性文件，也为每一个具体执行层面的操作提供了规范依据，旨在营造全员参与安全管理的良好氛围。
