《安全生产制度编制、发布管理规定》讲解了有关于安全生产管理程序文件，安全操作规程以及一系列相关规章制度的编制、评审、使用、修订等过程中的要求，并且详细阐述了在企业范围内对上述文件进行管理和优化的规范化步骤。该文明确了从制度的目的设定到其最终落实和持续改进建议的一条完整的路径。总经理负责制定包括应急救援预案在内的安全管理制度与规程的批准，分管副总经理则组织这些规章制度的具体编制工作并负责后续修订工作。安全质监部承担起本部门主控和归口安全管理制度及法规的编制和审核工作，确保规章制度得到学习和监督执行。同时，在新规章出台时还须组织内部培训并安排考试检验。办公室负责通过合适的平台和格式发布相关的制度或文件；其他各个相关部门也有权起草本部门所需的安全规则并在本层面上推行教育。此外，《规定》涵盖了起草过程中各部门需要准备哪些材料，会签时如何征求员工意见，文件审核的合规性和技术专业性评估要求、作废文件回收流程、员工培训考试安排、以及定期的管理评审以更新和完善现行有效的规章制度版本清单等要点。
《安全生产制度编制、发布管理规定》适用于集团公司所有活动涉及的所有人员和领域，在保障集团内部所有生产经营活动中员工的生命健康权益方面发挥着至关重要的作用。无论一线作业者还是管理人员都可以从中受益，从而更加清楚地了解自身的工作行为规范及其所受到的保护。这为建立和完善企业安全管理提供了一个标准化和科学化的框架，使各层级员工均能在工作中严格遵守相关规定以预防安全事故的发生，推动公司的持续健康发展，有助于打造一个更有序的工作环境并加强员工之间关于安全生产信息沟通的有效性和准确性。
