《月度生产作业计划》讲解了普安县楼下安宁煤矿针对2015年1月份所制定的一系列细致周全的生产作业安排。文件阐述了该矿为积极响应公司高层领导指示，增强安全生产建设意识而精心设计的月度工作指南。计划覆盖到各类生产机构如主要生产部门、辅助生产组织及地面生产设备运作方面，并设定了具体可操作性的绩效衡量标准与奖惩措施来激励员工高效工作。文中明确表示将根据每米挖掘长度或煤炭吨位进行精确考核并发放薪资待遇，同时对未能达标者实施惩罚性减扣单价机制，以督促任务完成情况。对于物资使用，《月度生产作业计划》强调材料消耗定额指标的重要性，鼓励节约行为给予一定奖励，同时规定采购人员要秉持公正公平原则确保商品品质与性价比兼备。此外，在安全层面，它确立了包括无伤亡事故及减少工伤发生率的目标；原煤生产量以及掘进、巷道修复等工程的具体数值均在文档中清晰指出，为实现稳定生产奠定基础。
《月度生产作业计划》适用于普安县楼下安宁煤矿这类煤炭生产企业及其内部各业务模块间的协同管理与规划。具体而言，它不仅适用于从事日常井下开采活动的主要生产车间和团队，也指导着提供技术保障和支持服务的功能部门。无论是负责运输线路维护的运转队伍、负责设备维护保养的机电装修车间，还是承担着通排风安全管理职责的通风区等辅助岗位，《月度生产作业计划》都为其提供了详实的任务说明和发展目标，有助于优化资源配置与人力资源调配，确保所有员工知晓自身使命所在，助力企业健康有序地开展生产经营活动。
