煤矿培训：机电工区岗位责任制-18版.doc

机电工区岗位责任制 机电工区岗位责任制 2 机电工区区长岗位责任制 3 机电工区技术员岗位责任制 5 机电工区副区长岗位责任制 6 机电工区班组长岗位责任制 8 空气压缩机司机岗位责任制 10 井下水泵司机岗位责任制 11 主提升机司机岗位责任制 13 主通风机司机岗位责任制 16 装、卸载司机岗位责任制 18 井下变配电工岗位责任制 19 35KV变电所值班员岗位责任制 21 污水处理工岗位责任制 23 井口把钩工岗位责任制 24 井口信号工岗位责任制 24 矿车维修工操作规程 25 电机车司机操作规程 27 机电工区岗位责任制 在分管矿长的领导下，负责矿井提升、通风、压风、排水、供电、锅炉供暖等方面的工作，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”方针，防止各类事故的发生，实现安全生产。 一、部门职责 第1条 认真贯彻执行国家有关安全生产的政策、法律、法规，全面落实上级安全生产的指示、指令，遵守三大规程和矿各项管理制度。 第2条 建立健全区队各项岗位责任制度及安全管理制度，并严格贯彻落实。 第3条 按时参加矿安全生产办公会、检修平衡会和隐患排查会，及时汇报本单位存在的安全问题及整改落实情况。 第4条 定期召开班子会，研究分析区队安全管理上存在的问题，制订区队年度、季度和月度安全规划措施。 第5条 组织每周一次的安全活动，对职工进行安全教育、传达贯彻落实矿安全办公会精神并结合本单位的实际情况详细布置安全工作。 第6条 按照要求认真编制区队职工年度、季度安全培训考核。各岗位工必须经过培训考核合格后，持证上岗。 第7条 建立健全设备安全档案（事故记录、检修记录），按规定对主要生产设备和电气设备进行预防性检修，确保机电设备完好率达90%以上，主要设备台台完好，消灭失爆和重大机电事故发生。 第8条 服从矿调度的统一指挥，接受业务部门的技术业务指导、计划安排和检查验收。 第9条 积极推广应用新技术、新工艺、新设备、新材料和现代化管理方法，不断提高管理技术水平。积极组织职工开展“小改小革”活动。 第10条 坚持一事故一分析制度，做到小事故不过班、大事故不过天。发生事故按照规定程序进行汇报，分析事故坚持“四不放过”原则，有效避免类似事故的发生。 第11条 协助矿有关部门配齐本单位群众性安全监察组织及人员，并充分发挥他们在安全生产中的作用。 第12条 监督职工正确使用劳动保护用品，确保职工身心健康，教育职工爱惜适用工作范围内的各种安全设施。 第13条 坚持职工传帮带制度，新工人上岗与老工人签订师徒合同。 第14条严格落实《企业岗位责任制体系五到位五落实规定》、新《安全生产法》、国家安全监管总局公布实施的第73号令（《煤矿作业场所职业病危害防治规定》）。 第15条 努力完成矿交给的各项安全生产任务。 机电工区区长岗位责任制 机电工区区长是煤矿矿井四大运转安全技术管理的具体负责人，是煤矿矿井四大运转安全技术管理的第一责任者。运转工区区长必须熟练掌握煤矿安全专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。 一、岗位职责 第1条 区长是本区安全生产第一责任者，对全区的安全工作负责。 第2条 认真贯彻落实党的安全生产方针和上级安全指示、指令，严格遵守安全法律、法规和有关规章制度。 第3条 主持每周五的安全活动，传达贯彻矿各种安全会议文件精神，总结上周全队安全生产情况，布置安全工作，对存在的问题落实整改，保证安全生产。 第4条 切实抓好本队范围内设备的检查、维护、检修工作，提高设备完好率，确保机电设备安全运转。 第5条 负责矿井供电、提升、通风、压风、排水等系统的危险源辨识评估和安全风险分级管控工作。每天组织本队管理人员对本单位区域内的事故隐患进行排查一次，对排查出的事故隐患，按事故隐患分级采取有针对性措施进行整改，及时向有关领导和部门汇报事故隐患排查治理工作情况，并登记建档，做好跟踪落实工作。定期组织安全自检自查，深入现场，严防人身事故和重大机电事故的发生。 第6条 服从上级领导和调度室的指挥，积极处理生产中出现的各类问题。 第7条 建立健全各项规章制度，并负责检查制度的落实情况。 第8条 负责本队工作计划、检修计划、安全技措计划的编制及落实，不断提高安全技术装备水平。 第9条 严格落实《企业岗位责任制体系五到位五落实规定》、新《安全生产法》、国家安全监管总局公布实施的第73（《场所职业病危害防治规定》），严禁违章指挥，制止违章作业、违反劳动纪律的现象。 第10条 参加事故的抢救、分析和处理，制定预防措施，并负责落实。 第11条 外出期间明确技术员代行职权。 二、责任追究 第12条 有下列行为