《建筑企业安全生产责任制》讲解了建筑企业各级人员的安全生产责任范围、内容与实施细则，明确了从公司总经理到班组长，再到各职能部门的责任。文档指出，总经理作为公司的第一责任人，须贯彻国家的安全生产政策、法令及标准，并根据企业的具体状况制定实施计划且监督执行。该文本强调了安全责任制的核心——确保安全生产被放置在企业的重要议事日程中，要求定期进行会议探讨当前的安全动态并解决遇到的问题。此外，为防止事故、改善劳动条件和提升员工安全意识，《建筑企业安全生产责任制》制定了专门的资金保障制度和技术培训要求。针对经理层级，《建筑企业安全生产责任制》描述了必须对关键的安全决策负责，并确保这些措施的有效性，在项目规划、建设过程中严格遵守安全设施与主体工程同时进行的规定，从而保障职工的工作环境达到相应的安全水平。文档还特别说明对于伤亡事故应当遵循“四不放过”的处理原则，即原因未查清、责任人员未处理、整改措施未落实、相关人员未受教育的，不得放过的严肃态度。最后，《建筑企业安全生产责任制》涉及了从上至下的所有层面——包括工长、技术员在内的多个职务均要承担各自的安全生产职责，并通过规章制度、教育培训等手段加强安全文化建设。
《建筑企业安全生产责任制》适用于建筑行业的相关企业和从业人员，特别适合那些旨在提高整体安全管理标准、确保施工安全及预防事故发生的企业。该文件能够为企业管理层提供明确的指导方针以建立和完善自身的安全生产责任体系；同时也可帮助中层管理干部明确其在日常管理和应急处理方面需履行的具体任务；对于一线作业人员，则有助于理解自身在生产过程中应该注意的安全要点以及违反规定可能产生的后果，进而促进整个建筑行业内良好安全文化的形成和发展。
